国企2万双休准时下班 ，私企4万996，该怎么选？？

一面 1.自我介绍2.实习过程的项目难点3.为什么要用pnpm+monorepo架构4.开发完成公共库之后，还没发布到npm上，如何让同个仓库的开发者使用(答的是直接相对路径引入，正确答案是npm link)5.文件上传是如何做切片的？file对象和blob对象有什么区别？6.localstorage能不能存储blob对象？不能的话应该怎么做？(base64转字符串)7.有没有了解过Arraybuffer对象？8.TS中的type和interface有什么区别？9.TS中的&&，!，？？分别表示什么10.页面中四个div，前三个在左边宽度固定，最后一个在右边宽度自适应，怎么实现？11.flex：1的具体含义是什么？12.如果给其中一个元素设置flex–basic，又同时设置width为固定值会怎么样？以谁为准？13.vue中v–for的key有什么用？如果不设置的话会给一个默认吗？14.反问业务和技术栈二面1.自我介绍2.实习中做整个需求的完成流程3.你作为前端开发，在需求评审和技术评审之中做了什么事情？4.作为研发，是否曾经对业务需求提出优化，你是如何说服产品经理的？5.在实习过程，你觉得最大的挑战是什么，又是怎么克服的？6.遇到bug的时候会有怎么样的解决步骤？如果测试同学和你说bug是偶发的，无法确认一定能复现，你会怎么办？7.在做技术选型的时候，如果项目经理和产品经理，或者你的mentor对你的技术方案提出了不同的看法，比如你觉得a方案更好，他们觉得b方案更好，你会怎么做？8.实习过程中遇到哪些兼容性bug？9.讲一下TS中的class，以及面向对象编程10.你如何理解编程领域常说的“组合优于继承”？(非科班选手，完全没听过这句话)11.反问培养机制一面问的挺细节的，二面问的很综合

面完试，HR 给我来一句：“感谢你的时间。”我瞬间懂了——这不是感谢，这是抢救。他们怕我还抱着希望，所以特地提前拔管。五个字，看似温柔，实则比“你不合适”还坚决：连“我们会再联系你”的假话都懒得编，连“本次流程已结束”的敷衍都不愿意给，礼貌值满分，诚意值清零。你能感受到一种独特的企业文化：贴心地把话讲死，体面地把人挂掉。面试失败的最高礼仪，就是不浪费彼此时间。

问的问题如下，大家觉得如何？面试官人很好，问的很细，虽然我能答上来的不多，总体来说还是很好的一次面试体验

本人靠吹牛已经得到了3个offer，总结一下，一个月的经验说成三个月，甚至半年，面试之前一定自己调查下工作内容、方法论、专业术语之类的，大致了解，最好还能理解着背下来。最主要的是不能怯场，一定要看着面试官的眼睛，保持松弛感。其实hr每天接触太多人了，干多了自然会知道你行不行，但是就是要装做自己很行，要给hr一点信心，让他敢给你一个机会