因为早就不是第一段实习了，所以对实习能学到东西还是有所要求的，而不是有个大厂title就行。平日的工作量就比较大，作为运营来说根本没时间看文档，就很难有闲下来的时间看文档沉淀，即使仅仅只是完成所有工作，也经常要加班了。运营实习一般都会有不少配置工作，我现在只会机械配置，但很难有空去思考整个产品的逻辑、配置背后的底层规则等等。跟进过的一些项目，也经常因为正职们太忙顾不上我而难以深入参与。现在的计划是混满三个月之后包装包装简历

头一次见说话这么直白的，终究是我太菜了😂😂😂

刚干一个月被开了，会不会成为我的污点。还能不能把经历写简历上。我问了组长（组长对我很好）被开的原因，她给我看了和老板的聊天记录。原因1:我开发完接口后，到下班时间了，直接回家没测接口（原因是前端太忙没时间和我联调），然后周末不愿意来加班测接口。（一天95，加班没加班费，黑奴也要有时间休息啊，我加个蛋）原因2:每天六点下班，有一次四点就把日报提交了，老板觉得我没做事（我几乎每天都有产出）。原因3:和hr要过几次实习证明，让她猜到我实习完就要走。我有些问题想问义夫们，毕竟实习被辞退还是少见，心里有点不舒服，希望前辈们给点意见     

感觉通过腾讯暑期实习还是挺幸运的，因为鼠鼠不是主流的前后端开发，鼠鼠是运维，云原生方向的同时也会点go，感觉赛道就有点小众，但是这个方向也算是自己感兴趣的方向吧，现在oc了腾讯也算是步入了一个新的阶段了...鼠鼠是五月初投的暑期实习，岗位是SRE，腾讯前前后后捞了我两次，一共五轮技术面，下面就分享一下我的timeline吧。第一次被捞（CSIG）5.9 一面秒过。（第一次面试大厂感觉挺好的，跟面试官我感觉更像的是一种技术交流，这次面试也感觉是赚到了）5.13 二面秒挂。（可能当时有点紧张，自我介绍都说不好，然后后面一开始的问题也答得不好，十几分钟就结束了，这次面试之后心态就有点小崩了...）第...