我原本投递的是carbu的测试岗，本来已经开始走审批了，结果通知我那边开始卡目标院校了，可能会挂，所以要我做两手准备，同时面试慧通的od，想问下慧通的od和华为的od一样吗？

看机会的小伙伴可以考虑下华为OD （研发&测试岗位）   1、普遍14薪，优秀者更高 2、办公环境舒适，园区和工位都很大 3、周末双休，周末安排加班双倍薪资 4、OD转华为6000人，难度低，社招，工作内容、强度与华为员工一样，薪资待遇也基本一致 5、工作地可选择：北京，东莞，深圳，上海，南京，西安，成都，武汉，杭州，苏州等华为研究所 6、全日制统招本科及以上学历，有机考要求，一本院校优先 7、每年组织旅游、团建丰富、节日福利多 8、最重要的是部门转自有的概率高，高点在未来 9、异地入职可报销机票高铁票 华为OD的面试流程：1、投递简历，同时提供姓名、邮箱、手机号、身份证号，用于锁...

拒绝了群面，i人群面真的恐惧，本来一开始点了接受，后面越来越不想面试，想着面试就不去了，后来hr打电话让我准备面试，我说我不面试了，啪的一下hr挂了电话，唉😔

举例:n个节点v=[1,2,3...]r=[3,2,1...]k=2注：这里v，r，k都是随机给的一次操作：消耗v中每个r值大于0的节点的和能使某个节点的r值减k，如果某个节点的r值<=0了，节点之和就不算这个节点求使每个节点<=0最少的消耗数这个例子的最小消耗数求解如下：操作第三个节点，第三个节点r值减去k -> r=[3,2,-1] 此时消耗1+2+3=6操作第二个节点，第二个节点r值减去k -> r=[3,0,-1] 此时消耗1+2=3操作第一个节点，第一个节点r值减去k -> r=[1,0,-1] 此时消耗1操作第一个节点，第一个节点r值减去k ->...