拼多多内推内推内推拼多多

说实话，大多数简历让我在3秒内就划走了——不是因为候选人不够优秀，而是他们的努力，根本没被看见。最常见的场景是：简历写满一页，密密麻麻全是“参加XX社团”“学习XX课程”“协助完成XX项目”。看起来很充实，但当我问自己：“这个人能为我们的岗位解决什么问题？”答案往往是：不知道。很多同学以为，简历是要“展示自己多忙”，但其实，HR要的是“你能带来什么价值”。举个例子：同样是写校园公众号经历， 一份写：“负责公众号运营，发布推文，参与排版。”另一份写：“独立运营学院公众号（粉丝3000+），通过选题优化+封面测试，3个月内平均阅读量提升120%，单篇最高转化27人报名校企活动。”后者哪怕排版简单，...

说实话，我无话可说

至今0offer 9 10月大大小小面了八九家 基本上 一面二面 挂 到10月后期基本上没面试了 我还投寄吧毛啊 求建议 真寒冬了？

1.实习介绍 2.JavaScript中的this指向规则有哪些? 3.什么是深拷贝和浅拷贝? 4.React中组件的生命周期有哪些阶段? 5.Vue组件间通信方式有哪些? 6.HTTP缓存机制中，强缓存和协商缓存的区别是什么? 7.什么是事件委托?事件委托的原理是什么?请结合实例说明事件委托在前端开发中的应用场景及优势? 8.TypeScript中的泛型约束、泛型默认值、泛型工具类型(如Partial、Required、ReadonlyPick)分别是什么?请举例说明其使用场景? 9.前端工程化中，ESLint、Prettier、Babel的作用分别是什么? 10.浏览器的同源策略及跨域解决...