小公司的量化实现实习生有必要去吗？

【社招】【猿辅导】AI应用研发工程师一、公司介绍猿辅导在线教育创立于2012年，公司旗下拥有猿辅导、斑马AI课、小猿口算、猿题库等多款在线教育产品，为用户提供网课、智能练习、难题解析等多元化的智能教育服务，帮助学生系统性、高效率的完成学习闭环。二、岗位信息AI应用研发工程师经验要求•需要你1-5年工作经验，硕士及以上学历，理学/工学相关专业；•具备扎实的工程实现能力，熟悉Python，精通Java开发•深入理解并熟练运用Spring生态、Redis、MQ、ES等中间件，掌握其核心原理与调优方法。研究能力钻研能力强，具备人工智能领域（含AI在理工科的应用）开发或研究经历；•有独立开展研究项目的经...

bg纯纯的双非本科，双一流垫底的垃圾大学。熬了一路，投了上百份简历，面过六十多次面试，最后上岸阿里

实习工资这件事，和个人能力有关，但和公司关系真的很大，在 Java 实习生身上尤其明显。同样是写 Java，有的实习生在小公司做 CRUD、改 Bug，一天忙到晚，工资却刚够生活；而在业务成熟、技术体系完善的公司，实习生可能参与 Spring 项目、写单元测试、接触线上流程，薪资却高出一截。差距往往不是代码水平，而是公司所处的阶段和业务价值。对 Java 实习生来说，大厂或头部互联网公司，技术栈成熟、流程规范，实习更多是在“产出价值”，自然愿意给更高的回报；而小公司更看重人力补充，实习岗位往往被当作低成本劳动力，薪资空间有限。所以，实习不只是“先有一份工作”，更是一次平台选择。工资是表象，背后...