面试快一个月了都没结果

校招生，后端开发，携程年终奖一般能拿多少？

最近看到越来越多的人拿到了offer，祝贺各位成功拿到了offer，这里有9个核心问题希望可以帮助到大家【正式offer】一切口头承诺都是耍流氓 HR给你承诺的再好，如果没有正式的文件那也不要相信，毕竟说假话的成本太低了，而且相信每个人或多或少在面试的时候也会把自己吹的天花乱坠。对于offer，涉及的承诺必须已书面形式体现，口头的微信聊天记录都不具有法律效力的，而且这些非正式承诺“违约”是没有任何“犯罪成本”的。正式offer需要确认：签约offer的有效期（这点很重要，真的有牛友错过了签约日期导致签约失败）、确定入职时间、是否需要提前实习、报道地点和对接人等信息。【薪资构成】能够到手的才是实...

base西安 21*14 说实话在西安这个薪资已经可以过的很舒服了 而且离家很近但是携程三方刚签 违约金还挺高 有点纠结

蚂蚁-数字支付事业群9.16 一面（主管面9.23 二面 （主管的主管面10.10 hr面11.27电话开奖印象中两轮面试都只是问了一下实习，然后就开始聊聊天，也没有算法。只有两轮面试还挺意外的，因为看别人都是三轮。（携程面试的时候又是三轮，看别人又只有两轮）相比于已经开奖的携程，部门强度较大，正常情况下每天11-12h；但是业务更好一些，自己本身也会更感兴趣；薪资方面比携程多一丢丢，但是算上杭州的优势就多挺多（关于电话谈薪，不知道是不是自己表述能力不行，每次hr都直接表示a不了）