求大佬拷打简历，投出去都是已读不回

在传统认知中，软件工程专业的就业方向大致包括：软件开发工程师软件测试工程师游戏开发工程师应用开发工程师技术支持工程师系统运维工程师移动开发工程师（Android / iOS）这些岗位，曾经构成了软件工程毕业生的主要去向。但在当前的就业环境下，这一套路径已经发生了明显变化。一、就业环境：比想象中更“冷”从近几年的趋势来看：企业门槛提高：越来越多公司明确要求 双一流 / 211起步技能要求提升：项目深度、实战能力要求远高于以往行业波动明显：裁员、HC缩减成为常态起薪下探：不少岗位薪资降到 3k–6k再叠加“35岁危机”“裁员潮”等因素，整个IT行业的不确定性在增加。对于双非本科生来说，本就处于应届...

1.自我介绍2.介绍一下你的项目的业务流程，系统能实现哪些功能（我问的不是技术栈，是业务）3.说一下搜索功能怎么实现的4.ES的数据如何同步到mysql中的5.数据同步可能会出现哪些问题？如何解决6.ES中如何修改已经存入的数据的字段类型7.多级缓存怎么使用的？解决了什么业务问题？8.lua脚本怎么用的？9.java集合的分类以及具体有哪些集合10.说一下CAS11.说一下AQS12.线程池的核心参数反问：1.介绍一下公司业务2.对于我的建议（1.项目不能只关注技术栈，也要关注解决了什么业务，2.多用ai，流行的都要用）

1. 自我介绍2. 介绍一个你做得比较完整、个人成长最多的项目，背景、目标、方案和效果是什么？3. 做这个项目时具体用了哪些方案或手段达成目标？答案：最核心的是把问题拆开，没有直接把所有文档塞给大模型。文档侧先做结构化解析，保留标题层级、版本号、适用部门、发布时间和权限标签；检索侧用了 BM25 和向量召回融合，因为制度类问题经常包含专有名词、系统名和缩写，单纯向量召回容易漏；生成侧强制模型基于证据回答，不允许没有证据时编造。训练侧做了两类任务，一类是意图分类和工单类型预测，用历史工单标题、正文、处理队列作为弱标签，再人工抽检；另一类是指令微调样本，用高质量问答、证据片段和标准处理建议构造。线...