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牛客65351598号
2021-10-27 14:47
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微盟_上海总部_软件开发工程师
华为招聘,薪资满足幻想,国内外学生都可。有面经,24h毕有回信 https://www.nowcoder.com/discuss/790018
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发布于 2021-11-01 13:52
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11-21 17:27
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门头沟学院 Java
招银云创秋招一面、二面、HR面
云创真的问的超级简单,应该没几个这么简单的公司了吧一面 9月22日 29min在**实习的时候,接口的瓶颈是什么、采用了什么样的优化策略,最终实现了这个性能的优化Java重载、重写的区别Bean的生命周期synchronied和Lock的区别AQS的实现SpringBoot用过哪些注解用过什么线程安全的组件AOP有没有使用过有没有做过什么SQL优化假如说SQL执行慢,如何去优化【反问】是面试官直接招到组里吗?统招多少轮面试?两轮技术面二面 9月25日 19min简单做个自我介绍。线程池那边你应该有用过哈,那在多线程的场景下,可能会出现一些什么问题?你刚才提到第一个例子,多线程去改同一个值的时候...
发面经攒人品
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11-20 16:44
西安电子科技大学 Java
为什么面试问的越详细反而没有后文了?
作为一名摸爬滚打了八年的Java开发者,经历了无数次面试与被面试,我观察到一个令人费解的现象:有时面试官问得越深入、越细致,仿佛对你的技术了如指掌,最终却石沉大海,再无回音。 这背后并非偶然,而是不同规模公司对人才需求的底层逻辑差异所致。结合我的亲身经历和思考,我认为核心在于:大厂赌的是你的“潜力”,而中小厂要的是你“立刻能干活”。🧠 大厂视角:深挖是为了验证潜力与深度思考能力在大厂的面试经历中(无论是作为候选人还是面试官),我深刻体会到他们对“问得深”有着不同的目标:“剥洋葱式”提问不是为了刁难,而是考察思维深度: 当面试官不断追问“这个方案为什么最优?”、“如果并发量再增加十倍,瓶颈在哪...
我发现了面试通关密码
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11-07 11:05
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腾讯_csig_软件开发(实习员工)
28届日常实习完结撒花🎉
对不起度,有鹅选鹅套公式了球球度不要拉黑
抓蛙得要春天:
你是说,我们27的实习被28的抢了
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10-20 17:38
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标题党致歉,我是一个二本学生,不想考研,不知道怎么该改简历了,求各位大佬帮帮忙,还有一个两年的兼职经验,不知道可不可以修改一下写上去,写成实习,属于快消经验。
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11-20 22:36
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嵌入式女工程师|独立负责项目后压力与成长
入职三个月就开始独立负责一个项目,现在也已经负责了快三个月了。分享一下我在这段时间的压力与成长吧[萌萌哒R][一]压力压力来自于责任,既然已经负责了这个项目,那么第一责任人就是你。所有遇到的跟软件相关的客诉问题,生产问题,沟通问题,测试问题,都会第一时间找到你。作为一个经验还不太丰富的职场新人,有时候处理不太了解的bug实在是手忙脚乱。确确实实会感到一些压力,很担心自己找不到bug,解决不出来问题。但好在老员工们都很友好,实在解决不了的也可以去咨询一下,一两句话就可能茅塞顿开。[二]成长成长也是显而易见的,主要分为以下几个方面吧:1.对整个研发运转流程更了解因为需要跟不同部门的人打交道,推进事...
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