5.16华泰证券提前批笔试——第一次ak

什么抽象笔试，真蚌埠住了，我第一次感觉到做笔试，智商被侮辱了😅2小时的题目，不到半小时交卷。选择就不说了，很简单。一开始看见编程题前两题只能用python还有点慌（因为python有点忘了，最近在美团写的是java），但看了题目直接绷不住了。编程题第一题，求一个字符串在字符串数组的第几个索引，没错，题目就是这个....直接用python的index一行就解决了。搞笑的是题目里还专门提示说用index函数，真绷不住了，在侮辱我的智商吗😡编程题第二题，第二题  输出数组的前3个元素，python切片[:3]就解决了.题目也是提示说用切片…编程题第三题，两数之和（可以用python之外的其他语言，还是核心代码模式，不用处理输入输出）华泰在招少儿编程讲师吗？这有个p的区分度啊。。。#提前批过来人的忠告##我的实习求职记录##找实习多的是你不知道的事##投递实习岗位前的准备##实习，投递多份简历没人回复怎么办#

华泰定期进行部门优化，无论是前台、中台还是后台，包括投行、风控、法务、人力财务等，都会定期进行优化，没有例外。裁员比例与部门绩效评级相关，评级好的裁员比例相对较低，大约在10%，评级不好则可能达到30%。整体公司裁员比例大约在15~20%，每年都是血雨腥风，裁员包括辞职在内。公司引入了狼性文化，同事之间关系较为冷漠，流动性也较高，三年以上算是老员工。对于校招生来说，没有保护机制，前两三年可能只是在打杂，被顶掉的情况也并不少见。

笔试没动静了，有收到面试通知的了吗？

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