蚂蚁23届实习生招聘，全程答疑
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昨天 17:35
苏州大学 前端工程师
面试了一个实习生，他说我的问题没问到他的心趴上
引言上周五下午，刚结束了一天忙碌的工作，准备摸会鱼下班没想到老板递来一份简历，小杨，你面试一下这个实习生，合适的话，招进来实习“我勒个去，正准备快乐摸鱼了，怎么还要面试实习生，看我不给他上一课”面试中打开视频会议“你好，你先做个自我介绍吧”“面试官，你好，我叫狂少，我是门头沟大学大三学生，拥有高并发，大数据量经验，正在寻找一份架构方面的实习工作”我看着这小子的简历，陷入了沉思，我出道两年半，还在 CRUD，你小子想要找架构的工作，今天高低不得问得你支支吾吾，枉费我这坤拳👊的练习我冷笑一声后说，“行，那你先说一下什么情况下使用分库分表”狂少：“阿里巴巴开发手册有推荐的思路：单表行数超过500 ...
Yki_：虽然知道是段子但是，面试就是选人进来当同事，这种给他offer他嫌年薪不够一百万的人，放他进来当同事，显然能力多强都不会有人愿意的
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03-24 21:32
广州新华学院 Java
25 面试垃圾公司
救救孩子吧来了一个面试，软件上说好的 8k结果到了后疯狂的输出，最后跟我说实习 3k 还要实习半年 然后再考核转正立马跑了各位再帮 look look 简历呗，待修改：项目经历：没有说明用什么解决了什么问题专业技能太少
RickieOne：还有一个面试，上来就笔试算法 1️⃣ 字符串分割不能用 split ，ab&&c，根据&&放到数组上 2️⃣a 到 z 的全部组合情况，包括 a...z 3️⃣多线程，同时打印 1-200 4️⃣sql 代码 考分组 聚合 平均结合 小厂也这样吗，然后就八股 再拷打项目
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04-18 00:32
已编辑
中南大学 Java
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05-14 08:00
哈尔滨工业大学
行为面试题：面试官喜欢问什么
本统计数据来源于对 行为面试题（Behavioral Interview Questions）中高频关键词的整理，反映了在各类技术或非技术岗位面试中常见的提问方向。这些题目通常用于评估候选人的软技能、职业态度、团队合作能力、自我认知以及未来发展规划。通过分析这些关键词，我们可以更清晰地了解面试官关注的重点，并据此更有针对性地准备行为面试内容。📊 一、关键词分布概览1. 自我介绍类自我介绍24.04%2. 实习/工作经历类实习、实习经历、工作内容、部门、业务等3.11% + 0.99% + 0.55% + 0.77% + 0.73% ≈ 6.14%3. 职业发展类职业规划、选择原因、岗位、公司...
30万真题，揭秘面试官最... 面试常问题系列 面试经验谈
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