校招三方婉转被撕，应该何去何从

北京字节七圣中街融中心附近有没有一起租房的小姐妹，滴滴我 #北京租房# #字节#

作为一家资深外企，PayPal的管理体系非常成熟。每个开发周期定在两周，每隔一周的周三会进行review，确定下一个周期的工作内容，避免超负荷工作情况。每人的工作量固定在8小时/天，避免过度工作。此外，每个周期会有同事负责处理RTB的事务，保证工作有序进行。平时很少加班到晚上八点以后，工作日并不会全部被排满，有时间参与协调开发、需求对齐等会议，提高工作效率。每天的工作节奏也很规律：早上同事陆续到公司，查看邮件和监控情况；早会同步工作内容；投身于开发工作和会议；午餐后午休或继续工作；下午继续工作，晚上六点后同事陆续回家。

秋招没找到合适的工作，签了奇瑞研发总院的工作保底。近期找到了更合适的工作，想和奇瑞那边违约三方。但是他们hr说违约系统每月开一次，每月月底集中处理违约，拿到解约函就得六月初了。新工作offer三方签约等不到那么久，他们又没有两方签署我该怎么办😭求助家人们， #奇瑞# #违约# #违约解约#

这几年应届生求职形势越来越恶劣，牛客上也有很多友友分享自己海投0offer的经历。还有人建议应届生脱水干仓储存，等到下一个恒纪元（经济形势好转）再浸泡复活。确实大家都不容易，但也不乏在这样的环境下有一些人能够获得自己满意的offer，开启新的牛马人生（bushi）。今天豚豚来为大家浅浅分析一下，能够拿到满意offer的同学，都做了哪些事情！1.减少信息差，提前做好求职准备不是等到毕业季才开始准备求职，而是在毕业的前1-2年就开始进行市场调研，了解行业动态，掌握岗位需求，并且根据自己感兴趣的岗位开始提前尝试。没办法离校实习，那就自己写一些项目，参加一些比赛。（这里说的不只是大学生创新创业比赛哈，...