2023-11-06 21:04 百度_软件开发工程师
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深信服 CPP线下面（不建议）
#24届软开秋招面试经验大赏#
线下一二三面总共接近五小时完事
一面：
主要聊项目，因为做的和网络相关，就细节展开了一些扩展，面试官挺看重方案是如何选的从p2p、广播的各种进行分析八股的话简单聊了一下，主要也是有关网络方面的，感觉还挺对口的。
三道题：括号匹配（讲思路 + 手撕）、两数相加（思路）、2t数据如何在1G内存中排序（外部排序、本来要手撕，后面画了一下讲给面试官听了）。
二面：
聊了一下近况、学校做的项目、背景、难点等。面试官会经常打断然后问一些问题，问的很宽泛，比如算法的内部实现、对比、为什么选、有什么不足。无八股。算法就一道题：在一亿个数中找最大的1000个数（TOPK），要求多种思路，详细描述，然后把复杂度说一下。（边面边玩手机，真行，问的问题我只能说‘宽泛’）
三面（等的最久）：
常规HR问题，学校生活、读研生活、实习情况（刚好HR了解实习公司，还聊了会儿）、工作选择
反问加班情况，HR明说加班程度中上，周六要上班。
补发一下吧，oc白菜已拒（真线下安排体验不太行，最后开的也失望了）
线下一二三面总共接近五小时完事
一面：
主要聊项目，因为做的和网络相关，就细节展开了一些扩展，面试官挺看重方案是如何选的从p2p、广播的各种进行分析八股的话简单聊了一下，主要也是有关网络方面的，感觉还挺对口的。
三道题：括号匹配（讲思路 + 手撕）、两数相加（思路）、2t数据如何在1G内存中排序（外部排序、本来要手撕，后面画了一下讲给面试官听了）。
二面：
聊了一下近况、学校做的项目、背景、难点等。面试官会经常打断然后问一些问题，问的很宽泛，比如算法的内部实现、对比、为什么选、有什么不足。无八股。算法就一道题：在一亿个数中找最大的1000个数（TOPK），要求多种思路，详细描述，然后把复杂度说一下。（边面边玩手机，真行，问的问题我只能说‘宽泛’）
三面（等的最久）：
常规HR问题，学校生活、读研生活、实习情况（刚好HR了解实习公司，还聊了会儿）、工作选择
反问加班情况，HR明说加班程度中上，周六要上班。
补发一下吧，oc白菜已拒（真线下安排体验不太行，最后开的也失望了）
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程序员小白条：中大厂说的上名字的，必定要算法，hot100只是最基础的了，题库远不止100题捏，一般在300-400题量之间，算法=学校课程=简单题也做不出，多准备八股文和算法吧，其他项目可以放放，精刷算法就行了，花时间成长很快的
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01-14 22:59
西安科技大学 Java 
行云流水1971：这份实习简历的优化建议：
结构清晰化：拆分 “校园经历”“实习经历” 板块（当前内容混杂），按 “实习→校园→技能” 逻辑排版，求职意向明确为具体岗位（如 “市场 / 运营实习生”）。
经历具象化：现有描述偏流程，需补充 “动作 + 数据”，比如校园活动 “负责宣传” 可加 “运营公众号发布 5 篇推文，阅读量超 2000+，带动 300 + 人参与”；实习内容补充 “协助完成 XX 任务，效率提升 X%”。
岗位匹配度：锚定目标岗位能力，比如申请运营岗，突出 “内容编辑、活动执行” 相关动作；申请市场岗，强化 “资源对接、数据统计” 细节。
信息精简：删减冗余表述（如重复的 “负责”），用短句分点，比如 “策划校园招聘会：联系 10 + 企业，组织 200 + 学生参与，到场率达 85%”。
技能落地：将 “Office、PS” 绑定经历，比如 “用 Excel 整理活动数据，输出 3 份分析表；用 PS 设计 2 张活动海报”，避免技能单独罗列。
优化后需强化 “经历 - 能力 - 岗位需求” 的关联，让实习 / 校园经历的价值更直观。
若需要进一步优化服务，私信 点赞 评论 收藏
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