1. Spring Boot 自动配置中 @ConditionalOnMissingBean 的生效逻辑？思路讲清楚：时机、判断范围、优先级、覆盖规则。回答示例逻辑很简单：先去容器里找对应类型或名称的 Bean；如果完全不存在，才创建当前这个自动配置的 Bean；如果用户自己已经注册了同类型 Bean，自动配置就不生效；生效时机是在用户配置之后、自动配置之前，保证用户配置优先。一句话：用户定义优先，自动配置兜底。2. MVCC 机制中 Read View 创建后如何判断记录可见性？思路讲 Read View 四件套 + 可见性判断规则，面试标准回答。回答示例Read View 里面保存四个关键...

菜鸡求拷打，最近想找一段暑期或者日常实习，hot100目前还在二刷，八股看了一半，去年找了一段小厂实习，干了两个月太水了就提前离职了，期间做了个玩具项目，甚至都没有上线，包装一下就写进简历了，把原来的外卖替换掉了，另一个是点评，今天下午ssob沟通了一百多，有要简历的但是之后就已读不回了，求各位大佬指点

目前只能约到小公司，求大神指导

大三，211，Java后端，第一次正式找实习，写个帖子记录一下，也希望给同样第一次的同学一些参考。时间线：1月：整理了简历，刷完了hot100大半，感觉自己差不多了（后来证明差远了）2月：开始投，字节、腾讯先投，笔试差点没写完，才意识到自己差距2月中：补了两周八股，重新调整复习方向3月初：重新开始投，这次扩大范围，美团、百度、京东、快手、网易都投上了现在：字节进了一面，其他还在等找实习前没想到网申填表是个体力活，每家系统不一样，信息全要重填，最开始真的很崩溃。后来发现牛客有个网申助手，把自己的信息录进去一次，之后打开网申页面自动填，省了很多重复劳动，整个人状态好了一点。现在主要时间放在准备面试...