鼠鼠现在腾讯暑期实习是录用评估，但hr说可能下周才回有结果，这种情况下还需要做笔试吗？

好！怎么不好？啥活儿都让你去做一遍，把你培养成综合人才，然后哪里需要哪里搬。各种的比赛竞赛，可以尽情的发挥你自己的优势和特长。如果你够努力，工作绩效考核都完成的不错，又恰逢年轻领导不多的话，五年内就可以晋升副职。讲句实话，一个人在企业的发展前景得综合去看，跟家庭背景、个人能力、时代机遇都有关系。如果你天时地利人和，一样都不占，那大概没啥发展前景，不管去哪个公司都一样

#美团# #暑期实习# #面经# #一面# -时间：2024年4月8日 19：00，总计50分钟- 无自我介绍，直接项目- 论文- 正负样本构建: 随机负采样和热度降采样- UserCF和itemCF的区别和原理- 概率题：贝叶斯公式- 编程：链表元素去重。哈希记录，遍历调整链表指向- 反问：1. 团队规模2. 业务方向3. 后续提升的建议：多做一些业界的调研，追踪和对标优缺点。加强一些动手的实践，当然可以理解，毕竟没有实习过，在这方面稍微会有点欠缺。但想要有亮点的话，还是建议加强这方面的实践。======================ohhhh，没有自我介绍，感觉像KPI。找暑期实习前，没有实习经历，等于废废的了。

主投岗位/技术栈：java后端bg：中9本计算机类，一段互联网中厂暑期实习（java后端），lc总计70时间：5月左右开始陆续投递，6月低强度面试（趁着面实习的手感还在面了几个提前批），然后就去实习了，8月中-9月底高强度面试（9月底拿到大厂意向后就把后面大部分不感兴趣的笔面试邀约都拒了），10月低强度面试，10月底正式结束秋招去happy了。投递范围：私企为主（包括但不限于互联网/金融科技/电子/数码/车企/实体）；一线城市综合年薪30w以上，其他城市综合年薪20w以上；城市为北京/上海/杭州/苏州/南京/厦门/武汉/广东；数据统计：有效投递约280家。其中石沉大海的（包括笔试后无消息的）约...