催三方了，求一下意见 。浪潮给我调岗为硬件测试。其他两个都是研发岗。

📍面试公司：是北京/上海的那个🕐面试时间：💻面试岗位：java开发❓面试问题：非技术：-介绍项目-如果给你一个项目你如何带？-如果有人进度慢怎么办？技术八股：-java高精度的运算用什么？-多线程如何实现，线程数的设置需要注意什么？-spring事务传播机制，事务失效有哪些情况？-为什么用redis，为什么用消息队列-SQL书写时要注意什么，索引失效有哪些情况？-SQL注入怎么防止？mybatis如何防SQL注入？-#{}与${}的区别？🙌面试感想：难度一般

📍面试公司：正浩创新🕐面试时间：9.20💻面试岗位：软件测试❓面试问题：1.自我介绍2.介绍一下两段实习的工作流程3.软件测试的流程4.怎么保证测试用例的覆盖率5.给电梯设计测试用例6.liunx 你要实时查看日志什么命令7.给你一个需求开发应该周四提测，但是拖到了周五上午，下周项目就要上线你会怎么处理8.你怎么看到没有缺陷和你没有发现缺陷9.职业规划10.在app测试中，一个按钮点击以后会有等待时间，有什么办法可以避免这个等待时间11.sql语句查询12.熟悉http协议吗🙌面试感想：

投递完直接发来三个测评，心理测评就是简单的符合，不符合等四个选项胜任力素质测评也是简单的类似心理测评，不同场景给你相关的选项，笔试是单选+多选+编程题，但时间就一个小时，选择题数量挺大的，花了我挺多时间去做，编程题两道题编程题1：最长公共前缀，看着挺简单的，但我一直改来改去还是只能通过75%的用例编程题2：打家劫舍，力扣里面的题，简单的