1. 永远没有结论的讨论会"我们来讨论下这个功能怎么做。"两小时后..."今天就先这样，下次再聊。" 所以开了两小时会，结论是下次再开会？？最可怕的是，这种会一周三次，每次讨论的问题都差不多，但永远没人拍板。我就像个NPC，被反复触发同一段对话。每次会议消耗token：600（2小时注意力+会后整理思路+怀疑人生）一周1800 token蒸发。2. 形式主义的周报日报每天下班前要写日报，每周五要写周报，每月底要写月报。内容呢？90%都是从钉钉消息、项目文档里复制粘贴，然后改几个字，润色一下，看起来"饱满"一点。关键是写完了根本没人看！...

我现在这个水平大概能拿到多少薪资的offer😂

请教一下各位，这种是真的吗，我也没有投过简历给京东啊

整体考察范围很广，Java 基础、JVM、MySQL、Redis、Spring、并发、算法都有涉及，每道题不会问得特别深，但覆盖面很全，感觉是在快速扫描你的知识面。算法题有两道，一道链表一道树，难度中等，给的时间不多。总时长刚好一个小时，面试官最后说感觉还不错，让等通知。1. Java 中 synchronized 和 ReentrantLock 的区别是什么，分别适合什么场景？答：synchronized 是 Java 内置的关键字级别的锁，使用简单，加锁和释放锁由 JVM 自动管理，不需要手动释放，不会因为忘记释放导致死锁。但功能比较基础，不支持超时获取锁、不支持中断等待、不支持公平锁，也...