北京君正嵌入式软件工程师岗面经

收到了北京君正嵌入式软件工程师岗面试通知,就去面了一下,分享给大家。

笔试发个PDF文档,一个小时几十道题根本做不完,笔试还没开始就已经通知等下要面试。

当时面试我没什么准备,紧张的很,问了传参调用swap函数不用指针能不能实现交换,我以为是能不能不用指针实现两数交换,还说错了,还好后面纠正过来了。然后问项目细节,项目时间太久了细节忘了,大家记得提前复盘不要像我这样。

总体来说体验还行,难度大概中等水平,应该是没过了。

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岗位:应用运维工程师秋招流程走得很快没有卡着,面试问的问题也没问啥八股,三次面试都非常快,全部不超过半小时,主要是问解决问题的思路和对新技术的看法这个岗位当初也是比较缺人,所以签约后很快就入职了,入职之后发现团队氛围比较适合自己,实习期转正答辩通过了。两面技术面都是同事面,三面是HR面9月22投递9月25笔试主要是一些Linux和数据库的基础题目,还有脚本的编写能力。9月28一面、1.K8s主要的组件。2.如何搭建k8s集群的。3.k8s集群排障思路和方法。3.docker原理,是否使用过docker-compose。4.MySQL集群和Redis集群八股文。5.Prometheus原理。6.简历上的CICD是怎么做的,怎么去做持续集成和持续交付,思路是什么。7.对AIops智能运维的看法和如何实现AIops(简历上的内容)8.什么时候能够来实习。10月10二面、二面因为面完觉得太快了以为面完就要凉了,后面入职才知道一面评分比较高所以二面就速通了。1.Prometheus监控原理。2.Gitlab CI如何实现的,3.CICD有做过那些开发语言,答:nodejs、java。4.实习日常维护Hadoop集群有遇到过哪些问题。5.什么时候能够来实习。10月15三面、(HR面)1.如何协调团队之间的矛盾2.假如人力资源不够而上级催进度,如何解决答:自己投入更多时间去完成,如果发现确实不行,请求人事调配新员工。3.为什么在上家实习了半年不留下。4.什么时候能够来实习,10月19下offer、10月22签约、11月1上岗
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