校招 致同【审计】经理面 面经

经理面：

先是手机端在线测评：到场后人事会引导你到访客区等待，（没有规定每个面试者的座位）访客区内有一块大屏幕，屏幕上面有两个二维码，分别是英语测试和逻辑测试，用微信扫码后可以进入测试。英语测试限时10分钟，包含三篇英语阅读理解，内容都很短，每篇后附4个小问题；逻辑测试限时20分钟，包含10道逻辑单选题(都是文字推理题)。需要注意的是:1.扫码后会先要求你填几项个人信息，而这个填写过程是计入整体时间的。2.测评系统允许答卷中切出做题界面3次，超过3次即自动收卷。3.人事会发放草稿纸，没有现场监考。
测评完事后就是小组面试环节，人事会要求面试者做名牌并发放小组讨论材料，（我们小组抽到的材料要求是对行车难、停车难问题的10项措施进行排序），经理会宣讲小组讨论的具体流程和规则，群面流程包括自我介绍、阅读材料、自由讨论、小组陈述、经理与面试者互相提问。自我介绍每人1分钟；10-15分钟阅读材料的时间；自由讨论的时间是15分钟；小组陈述的时间是5分钟；互相提问的环节没有硬性时间限制。需要注意的是：讨论时间只有15分钟，而一个小组会有8个人，每个人的单独发言机会不多且很可能被他人打断。2.最终小组陈述是单人陈述。
大概就分享这些，希望我的面经可以帮助到大家。