2019-01-24 22:27 西安电子科技大学 Java

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好丧，打王者荣耀总是输

之前玩英雄联盟朋友认为我太菜，现在打王者荣耀也总输，即使拿MVP。

以前玩吃鸡总打不死人就被人打死了，我可能不适合玩游戏吧。。。好丧

游戏，拜拜了您，但又不想科研写论文。。。

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换个昵称求offer

武汉大学数据分析师

所以就不玩了，观战好友，有意思多了。

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发布于 2019-01-25 23:48

影儿abc

深圳大学数据分析师

看来你的娱乐活动只能睡觉躺着了。

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发布于 2019-01-25 16:50

泡芙芒果芝士

华中科技大学前端工程师

昨天玩农药被骂了，本来不是我的锅，但是队友张口就问候家人。气的我直接退游戏，趴床上大哭，一哭不要紧，所有悲伤的事都想起来了，然后哭了一晚上，导致今天早上起来整个人都是丧丧的

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发布于 2019-01-25 12:27

喵渺淼妙

门头沟学院运营

hhh我星耀3

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发布于 2019-01-25 10:27

zmx10

门头沟学院 Java

可能你不是v8吧

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发布于 2019-01-25 09:07

二乘二分之一

中国农业银行_研发中心_开发

真的气最近一直连跪这个赛季胜率从70掉到50了emmmm

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发布于 2019-01-25 09:02

黎明的烬

合肥工业大学 Java

王者一代四，只差四个会喊666的大神

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发布于 2019-01-25 08:57

码破苍穹

无锡高等师范学校算法工程师

双排或者三排吧

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发布于 2019-01-25 08:44

含叶

首都师范大学运维工程师

排位练英雄，胜率都打到三分之一了

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发布于 2019-01-25 08:05

啦_啦_啦

武汉音乐学院算法工程师

你什么段位，我老看比赛和直播，春季赛，冬冠杯，秋季赛，季后赛都看，但从不自己打。

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发布于 2019-01-25 07:45

平平无奇666

北京交通大学 Java

上赛季没玩。这赛季4天白金2上到星耀。胜率70%多

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发布于 2019-01-24 23:04

努力工作？

北京中南海业余大学数据分析师

赛季初就是这样很魔性

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发布于 2019-01-24 22:52

xgggggh

北京京海研修学院 Java

来我带你吃鸡

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发布于 2019-01-24 22:43

超越背后第一村民

北京大学算法工程师

一起玩？我钻石，匹配的队友经常很菜

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发布于 2019-01-24 22:40

04-17 08:55

广西大学算法工程师

影石 AI开发一面(日常)

1. 自我介绍2. TCP 和 IP 的职责边界是什么，为什么说“HTTP 基于 TCP，TCP 基于 IP”这个表述只对了一半IP 负责尽力而为地把报文从源地址送到目标地址，它不保证到达、不保证顺序，也不保证不重复。TCP 建立在 IP 之上，提供有连接、可靠传输、流量控制、拥塞控制和按序交付。HTTP 是应用层协议，它依赖传输层提供的可靠字节流，但 HTTP 本身并不“知道”底下是不是 TCP，也可以跑在 QUIC 上。所以“HTTP 基于 TCP”对传统 HTTP/1.1 和 HTTP/2 是对的，但对 HTTP/3 就不成立；“TCP 基于 IP”则更准确，因为 TCP 的寻址和转发确...

AI-Agent面试实战...

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04-16 22:44

门头沟学院 Java

致远互联-26-4.16Java面

下午3点直接打得电话，吓我一跳，直接开面。主要是项目，没记录。面试官挺好的，我不懂的一直在讲解，也在叮嘱我去学AI，好找工作。主要问了实习项目，还有AI使用相关的。Web服务器有哪些？Nginx的使用场景和作用，什么是正向代理和反向代理。反问：有HR面吗？（有的话后续HR会联系，感觉凉凉的）

查看4道真题和解析

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03-16 21:32

哈尔滨工业大学（威海） Java

boss打招呼600+但是没人要

只有字节阿里华为kpi。求佬们帮看下简历😭😭😭😭😭

墨陨：最重要的东西盖住了

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03-31 00:39

腾讯_WXG_后台开发(实习员工)

我的暑期结束了，0offer

牛客20485985...：抱抱😘，首先你还有春招，然后就算这时候没上岸也没关系，大部分人都是这样，毕业了再找也成，最后工作只是生活的一小部分，找到工作也不是一个必须的事情。不要气馁不要焦虑

你只是陷入了短暂的低谷，你也一直有退路

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04-19 22:02

杭州电子科技大学大数据开发工程师

什么人最适合大厂？观察了一圈身边的人，总结出来的答案可能让你意外。

技术最强的不一定混得好。见过算法竞赛金牌选手，进了大厂反而边缘化，因为他只会写代码，开会一言不发，需求理解总跑偏，项目推进靠别人。真正在大厂混得如鱼得水的，往往是这几类人：第一种是"向上管理"高手，知道领导想要什么，汇报简洁漂亮，让领导省心。第二种是"推进派"，跨部门协作不怵，催人不得罪人，项目从不烂尾。第三种是"抗压机器"，绩效考核、周报日报、OKR、各种评审，流程多到怀疑人生，但他们处理得游刃有余。反过来说，最不适合大厂的是什么人？是那种想法多、不服管、喜欢从零构建、受不了流程的人。这种人去大厂会很痛苦，但去创业公司可能是核心骨干...

什么人最适合大厂？

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