多益网络求职进展汇总

多益网络游戏服务器开发 30min1.进程线程协程2.长短连接3.讲一下LRU4.生成全局ID的方法有什么5.10*10扫雷,扔10个雷,怎么保证概率一样6.地图1万*1万,10万个野怪,英雄有攻击范围,怎么找到能攻击到哪些怪?7.手撕:设计一个排行榜,支持范围查找,且数据有序8.你对游戏服务器的理解9.工作一个任务俩人合作完成,另一个人懒散,催了也不做,你怎么处理

1.自我介绍2.介绍项目，为什么要制作这个项目，在制作项目的流程3.使用索引的优点和缺点是什么？4.redis中使用缓存会存在什么问题？5.java中的IO流是什么？主要用在哪些地方？分为哪些类型？6.除了new关键字创建对象，还能用哪些方式？7.java对线程的控制方法有哪些？8.如果现在出现一个概率很低的bug应该怎么排查bug?9.平时空闲时间是怎么分配的10.最近有关注到什么技术热点吗？11.一道算法题，输出n个“()”括号符的所有组合的可能（本人算法稀烂，没撕出来）总结：面试官问的都很基础，奈何本人基础稀烂，之后要加强一下基础的算法学习，还有复习java基础再努力吧（虽然也没啥希望就是了哈哈哈）分割线————————————————————————————————————哈哈哈，果然不出所料的过了，接着投吧

先来复盘一下整个流程1.测评（行测）2.主观题  这里就不得不说一下这个广受诟病的主观题了，那么多人说它有问题，绝对是有理由的！主观题真的很奇葩！很神经！胖猫问题---你觉得谭竹是捞女吗？生育问题---你赞成中国人多生孩子吗？养狗问题---你的小区禁止养狗你怎么办？服从性测试---军人的天职是什么？诸如此类  太离谱  不能一一阐述🤦‍♀️ 内心OS：这种问题到底有什么意义？？ok接下来到了面试 离谱一以贯之整个面试体验非常不好，从本科到研究生，实习和秋招岗位面过这么这么多次试，没有感受这么差的。先说一下面试流程，通知我19:40面试，结果19:10就打电话说，现在上线，面试官已经在等了。结果我上线以后，面试间并没有人。。。又沟通之后，等了十分钟，面试官姗姗来迟。已经很无语了，没想到这只是个开始。奇葩面试问题回顾：1.你能接受什么工作强度？你希望是单休还是双休？你怎么看待996？2.你上一家公司有什么不好的地方？有哪些问题？（在我说没什么不好后反复追问，必须说上家公司不好）3.你怎么评价你的上一个领导？她有什么不好的？（反复追问，必须说人家不好）and面试态度也很腊鸡，不专业，感觉就是爱理不理的一种状态。家人们避雷！！！强烈建议没笔试或者没面试的朋友们就不要浪费这个时间了，本来我也是想着增加点面试经验，结果，，，

一面技术面(90min)面试官推迟了20分钟然后晚上八点40多才开始面试，总体上问了一些八股，然后问了一下项目，后端和软开的问题，然后还有现场手搓一个代码，一个全排问题。二面hr面(25min)这个面试是女面试官，神情很萎靡，问了一些基本情况，然后我薪资说的1-1.2w(税前)，当然它官网上写的是17-27w年薪，我也不知道要高了还是怎么，然后就还在审核了

对于多益网络的观点测评，大家怎么忍住不喷的！！！我忍不住！！这跟我找工作有啥关系？？？？什么女权？什么生孩子？什么描述你爸？什么胖猫事件？真的被恶心到了

一个人待着更自在！！！一群人聊天时，我喜欢大家都听我讲！！！不明确的未来总让我心里不踏实，心里觉得不安、不放心！！！人多的场合，我会故意做些吸引大家注意力的事！！！别人对我的当面批评即使是正确的，也会让我觉得难堪！！！别人教我做事时，我会不耐烦，因为我都懂，不需要被教！！！别人的一句话我就会想东想西！！！别人的解释都是借口，我根本不想听！！！办事遇到阻碍时，我会先怀疑是别人故意设计我！！！即使是自己的爱人，也不想和他/她过于亲近！！！即使有干净的衣服时，我也只想穿脏衣服！！！同事/同学的能力在我面前不值一提！！！在争议或分歧中，其他人的见解我根本不想听！！！如果事情不是按照我的程序完成的，我会重新再做一遍！！！如果别人不能按照我的方式来做事，我不放心把这件事交给他/她！！！如果我做了错事，无论当下还是事后我都不会反省自己！！！实际上我很少能体会别人的感受！！！当我感到心烦时，我能控制住自己不要发火！！！我不与他人目光接触！！！我不想去人多的场合，因为我不太相信其他人！！！我不断让身边人用各种方式证明他们是真的在乎我！！！我与任何人都能合作愉快！！！我会反复核对细节，即使事情过去了也不放心！！！我做事控制不住地反复检查！！！我做任何事情都是客观公正的！！！我做很多事情都不考虑后果！！！我做的每一件事都很重要，别人都应该配合我做事！！！我只相信自己的判断，不会听从别人的建议！！！我喜欢“程序化”的生活或工作方式，如果不按照一定的规则来，我就会感到不安或要重做！！！我在人群中总想做些什么来获得关注！！！我夸奖别人，其实是希望别人也来夸奖我！！！我对拥有亲密的朋友不感兴趣！！！我对生活感到满意！！！我希望别人经常说我的穿着很吸引眼球！！！我希望我能像别人那样开心！！！我常常怀疑我认识的人是否真的可以信任！！！我总是听到有声音在指挥我！！！我提的想法很独特，大多数人不理解！！！我无法接受任何一点失误！！！我明明觉得有些东西就在眼前，但身旁的人却说啥也没有！！！我曾经找理由以逃避做某些事情！！！我最近心情很糟糕，每天都不想起床，就想躺在床上一动不动！！！我有些时候忽然觉得只要我想做的事，都是手到擒来！！！我有些时候比平常更加喜欢学习或工作，动力强了好几倍！！！我有些时候睡眠比平常少很多，但一点都不觉得累！！！我有些时候突然精力超旺盛，甚至不用睡觉！！！我有些时候难以控制地想去冒险！！！我有时会无缘由地变得超级嗨，特别能聊天，什么都能聊，即使内容是我平常不了解的事情！！！我有时会突然觉得身体的某一部分不属于我了！！！我有时觉得自己很完美，有时又觉得自己很差劲！！！我相信我能够解决好遇到的问题！！！我经常不停地焦虑一些事！！！我经常与人发生肢体冲突！！！我经常从别人的言行中看出他/她威胁或侮辱我的意思！！！我经常因为做事冲动造成了不好后果！！！我经常感到空虚，不知道要做什么，却又什么都不想做！！！我自编了一套对话语言，别人看不懂！！！我觉得我是一个很优秀的人，不需要别人教我做事！！！我觉得最好不要让别人知道我太多事情，因为他们可能会对我不利！！！我觉得自己是那种应得到特别关照的人！！！无论生活和工作中，我都是一个人行动！！！无论面对谁、与对方熟不熟，我都不喜欢多说话！！！最近一段时间，我变得容易烦恼或急躁！！！最近一段时间，我心里很不踏实，很难久坐！！！最近一段时间，没有遇到麻烦事，我也很难放松下来！！！最近做事时，我很难集中注意力！！！最近我会没原因地担心生活中的很多事！！！有人操纵我内心的想法，我无法阻止！！！有时候，我也会占小便宜！！！有时候，我觉得老师/领导制定的规则是专门针对我的！！！有时我故意做作地说话，是为了引起别人的关注，而且我一点都不觉得尴尬！！！有某种东西在对我穷追不舍！！！有神秘人通过电视、手机等在暗暗地给我发信号！！！没有一种动物是我喜欢的，它们让人心烦！！！看到别人在公共场合的不良行为，我一般不会上前制止！！！这世上没什么事是不能做的！！！这段时间，我感到生活很有意义！！！除了家人，我不愿与其他人走得很近！！！面对不同的人或场合，我表现出不一样的自己，以至于都不知道自己到底是什么样的人！！！

多益网络二面挂（产品岗）连多益都不要我😭😭一面问你简历上的东西和经历个人感觉面试官带个口罩态度极其不好，但最后还是给过了疑似刷kpi二面就问你一些家庭情况你怎么看待生孩子军人以服从命令为天职还有一些笔试简答题二面面试官还挺好的，就是可能个人薪资要求太高了

全网最受欢迎的嵌入式面经面经一共32篇文章，12w+字数，包含全部最新的面试必问考点，4.7w+同学学习，2800+订阅，非常适合在找工作面经薄弱的同学，3000+订阅还会涨价，提前订阅提前享受，持续更新中。原帖链接：https://www.nowcoder.com/creation/manager/columnDetail/MJNwoMc

时间线多益网络 ——投7.31 测评8.1 笔试8.3（投的软件工程师被转到游戏服务端） 一面8.16吐槽面试需要下载战盟（多益自己搞的平台）登陆指定账号，然后面试官再在里面给你发腾讯会议链接（有点脱裤子放屁的感觉，但是考虑到手撕也有些许合理），手撕是点击链接直接在这个平台做，战盟和wegame不能说有点相似只能说一模一样，分辨率还很低，一股塑料味，图片也加载不出来正文开始共用时1h自我介绍看到比赛经历竞赛信息从哪获取刷题什么平台刷了多少拷打项目项目背景，为什么做这个描述功能负责做什么使用了哪些数据结构redis缓存更新策略redis数据类型nginx负载均衡算法高并发如何测试分布式CAP原则...

7.31 一面（40min）项目：1.简单介绍2.项目实现细节3.项目设计初衷4.项目中的网页抓取是动态还是静态，为什么八股：1.C++内存分配的方式2.析构函数为什么要定义为虚函数3.虚函数是如何实现的4.map和unordered_map的区别5.哈希冲突的解决方式6.红黑树和平衡二叉树的区别7.编译和链接的过程8.将两个C风格数组拼接返回结果需要注意哪些问题9.如何设计一个排行榜系统10.导航软件的实施路况功能如何实现算法：1.全排列其他：1.大学三年以来的发展目标2.博客有几篇文章、主要内容、原创占比3.最近在学习什么4.怎么看待互联网公司的工作强度8.8 HR面（30min）1.介绍...

一、HR电话一面1.1 多久离职的，为什么离职？空窗期这段时间在干什么呢？1.2 意向城市？广州、武汉？1.3 为什么选择来多益呢？1.4 能接受996吗？二、在线技术面试这个在线技术面试真的蚌埠住了，叫你专门去加一个HR的QQ，快面试了才把腾讯会议的房间号发过来2.1 之前做过什么，为什么离职？2.2 举出常见的数据结构类型2.3 数组和链表各自的优缺点？2.4 知道什么是哈希冲突吗，知道一般常见的解决哈希冲突的方法吗？2.5 了解什么是进程、线程与协程吗？2.6 进程死锁解决方式？死锁避免是用什么算法实现的？2.7 手撕两道编程题目1.反转链表2.生成子集合。2.8  使用过哪些游戏引擎？知道游戏工具链开发是干什么的吗？2.9 之前看到你的校园经历打比赛比较多，会影响你的学习计划吗？前置知识(DS、CN、OS、CO)有学过吗？2.10 了解游戏行业的工作强度吗？面完最后也是喜提进入人才库了，可能最近刚开始找工作，代码有点生疏了，所以寄了，呜呜呜，蜀黍多益都进不去了。

从假设性角度分析特朗普参加2025年春招的竞争力，需综合其个人背景与岗位适配度，结论呈现以下矛盾点：优势分析‌1.名校背景与学历认可度‌特朗普毕业于宾夕法尼亚大学（QS排名前列），学历关可通过大多数企业的筛选门槛‌。2.垂直经历与行业匹配度‌总统任职经历可类比“大厂核心岗位”经验，尤其在政策制定、危机管理等软性能力上具备竞争力‌。抗压能力突出，曾在高压政治环境中持续输出成果，适合需要快速响应的高强度岗位‌。3.领导力与沟通能力‌作为总统，其公开演讲、团队协调和决策能力在管理类岗位中可能成为加分项‌。潜在劣势‌1.技术能力存疑‌Java后端开发需扎实的编程基础（如多线程、数据库操作等），而现有公...

你们觉得HR究竟会不会挂人？很多同学会有这个疑问，因为我经常跟陪跑的同学讲就是HR，只要你右面过了HR，基本上都是不会去卡你的。确实是这样子，但是HR其实卡人有几个标准。01. 硬指标淘汰第1个如果说我们看简历觉得不合适的话，我就会直接淘汰，这个是非常直接的，我不会让你进入到面试的这个流程。另一种情况也可能发生，是业务部门天天催着我这个岗位已经招了一个月两个月了，不要说进人，连简历都推不上去几份的话，但凡人选的简历学历差一点，我也得推过去，我得先交差嘛，对不对？02. HR卡人第2个如果说面试的过程当中，我觉得你这个人的综合素质不行，比如人选的沟通谈吐，沟通逻辑有问题，我也不会让通过的。假设H...

作者：checkcode2011年进入大学修读计算机相关的编程技术的开发。性格开朗喜欢思考。大学三年级开始接触Java编程技术。偏爱程序设计，擅长程序应用逻辑的编程。曾经入职碧桂园子公司博智林机器人有限责任公司。担任Java 高级软件工程师。通用编程技术知识的开发和传播。新的软件编程技术十分热衷有独到见解。2022年入职美国创业公司 hackerrank Java Engineer. 现在就职美国IT软件公司 TCS. JAVA MIDDLE LEVEL ENGINEER. CoderOilStation logo 员工：