飞利浦工作体验

优点方面，飞利浦在大型医疗器械领域有着较大优势，护城河高，对于对该领域感兴趣的人来说，是一个不错的职业起点。欧洲外企风格，工作氛围相对人性化，工作节奏较慢，不会强制加班，能够保障员工的福利，实现工作和生活的平衡。然而，飞利浦的外企职位天花板较低，晋升空间有限，时间长了员工容易感到停滞不前。另外，公司近年来一直在进行“瘦身”行动，转型发展重心聚焦在医疗健康领域，这也带来了一定的不确定性。

公司：飞利浦（中国）投资有限公司 岗位：产品经理公司的考勤制度相对比较人性化，而且员工拥有较多的年假，有时候还能够享受一定的灵活性。公司适合那些追求工作和个人生活平衡的人。在这里，员工可以通过培训学习到许多关于管理、流程和工作方法的知识，并且有机会接触到许多国外的新技术。此外，公司提供的福利也非常不错，包括房补、交通补助等。工资水平也高于市场平均水平，超过许多其他公司。总体来说，公司的福利待遇就像是一家欧洲老牌跨国公司的待遇，非常不错。

公司：飞利浦（中国）投资有限公司 岗位：工业设计我对公司的氛围非常满意，因为它建立了一个平等互助的环境。在这里，我有很多学习的机会，可以学到许多东西。工作氛围也是轻松、安逸、舒适的，适合年长员工养老。请假非常容易，因为每个员工都可以管理自己的假期。只要好好协调工作，连续请半个月的假期都没有问题。如果上司非常好，会给员工很多机会。只要有能力，就可以有晋升的机会。唯一的缺点是薪资涨得太慢了。此外，公司变化很快，架构每年都在变动。有时候对一些决策感到困惑，会担心公司的发展前景。

当我第一次踏进飞利浦大楼，就喜欢这里了，特别是同事太给我亲切的感觉，去之前我还担心有点小内心的我不知道该怎么办呢，到了后发现是我多顾虑了，在这里经理对我很耐心，同事也经常帮助我，我学到了很多，不过刚开始的时候，我是有点不太适应，后来和同事很快熟悉起来了，很快就就得心应手。所以我决定我实习太对地方了，没有职场经验的很适合来这里。

公司：飞利浦（中国）投资有限公司 岗位：电路设计公司具有相当人性化的文化，从上到下都展现着欧洲公司的温和派风格。在工作方面，公司以高效率而闻名，并提供良好的成长环境。最近公司的人员流动性较大，可能是受到整个LED行业挑战的影响，这段时间可能会有些困难。与互联网公司相比，公司的工作压力和环境也有自己的优点。尽管如此，工资待遇一般，在行业中属于中等水平。如果真的想要赚更多钱，许多人会选择跳槽到其他地方。

公司：飞利浦（中国）投资有限公司 岗位：Android公司的工作节奏相对较慢，具有较高的弹性工作。通常情况下，员工基本上不需要加班。尽管公司已经取消了班车服务，但仍提供交通补贴。公司适合那些喜欢稳定且对市场敏感的员工。关于年终奖，一般会在第二年的三四月份与当月工资一起发放。公司的领导人很nice，办公环境宽敞大气，并且致力于将产品做到更适合用户。年终奖金根据个人绩效考核，一般能拿到2到3个月的工资，而更高的奖金可能会根据个人的表现和贡献而有所不同。总体来说，公司的年终奖待遇相当不错。