广告算法

一面4.25二面5.06Hr面5.09OC 5.10感觉快手确实是像网上流传的那样重视实习，面试中八股问的很少，基本都是围绕你的项目在提问，不怎么会在一个点挖的很深有没有同在快手商业化或者别的公司做出价算法方向的同学呀 可以来交流一下

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摘要： 1. 阿里国际AE广告算法组，广告算法暑期实习生，base杭州。2. 转正率高，去年实习生都转正了。3. 组内氛围和工作强度都很友好（去年实习生都接了offer）。4. *************。阿里国际-广告算法工程师（机器学习、搜索推荐、强化学习、运筹学、MLLM/LLM大模型）--杭州我们是AliExpress广告算法团队，负责全球跨境电商AliExpress平台广告算法优化，包括搜索推荐场域的粗精排、召回优化，商家机制优化、以及AIGC及其他大模型应用。岗位职责包括但不限于：1. 设计和优化相关性下的Query理解、类目预测、深度语义相关性、商品理解、实体匹配等方向。2. 运用全域建模、用户序列建模等技术，优化电商各个场域的商品召回、排序、机制等。3. 运用运筹学、强化学习等，优化广告投放机制，保证消费者体验、广告主投放效果、平台需求的良好平衡。4. 跟进业内多模态大模型的基础和应用研究，参与电商领域内的多模态大模型研究和落地，如电商多模态大模型预训练、商品多模态内容提取、多模态商品召回&相关性。5. 跟进业内图文/视频生成的应用研究，参与电商AIGC类算法研究和落地，如商品营销背景生成、商品文案生成、商品营销视频生成等。6. 深入探索Multi-Agent框架，融合Post-Training阶段的SFT、Reasoning-oriented RL等技术，参与到跨境电商领域Agent的最新落地应用建设。岗位要求1. 计算机、人工智能相关专业硕士及以上学历。2. 熟练掌握Java/C++/Python中至少一门语言，有扎实的数据结构和算法基础。3. 熟悉常用的机器学习和深度学习算法及Tensorflow/Pytorch等至少一种深度学习框架。4. 具备优秀的分析和解决问题的能力，良好的沟通协作能力。5. 有较强的技术热情，有真实乐观、不畏挫折的心态；具备优秀的学习能力和团队合作精神。6. 极佳的工程实现能力，对大语言模型或多模态大模型技术有较为深入的理解，熟悉大模型调优技术。7. 有强烈求知欲，对人工智能领域相关技术有热情，有强烈的责任心和团队合作精神。

🏢公司名称：SparkXGlobal 邑炎科技💻招聘岗位：数据开发工程师+广告算法工程师+运营/市场等岗位 投递入口：https://app.mokahr.com/su/audvam或者扫描文内二维码直接提交简历，关于岗位问题可以留言。数据/算法 也可私信发送简历 直达部门 leader🌟内推码：NTA6JPz💰福利待遇：   考核晋升 | 完善的晋升机制 | 晋级涨薪 | 项目奖金 | 团队奖金 | 个人奖金 | 绩效提成老员工带新 | 导师一对一 | 内部定期培训 | 专业技能培训 | 大牛带队🤔工作体验：- 邑炎公司实行扁平化组织管理，强调以工作为中心，达到简单高效的信息交流。营造轻松平等的工作环境，提供简单纯粹、自由无拘束的办公氛围。- 供应茶点、零食、饮料，还有咖啡吧，为你加“油”- 没有领导讲话，没有总结汇报，只需要享受当下- 我们拥有完善的团建制度，你可以选择与亲近的同事来一场私密的出游，也可以参与组织整个大家庭的团建活动。【数据开发工程师】JD：●职位职责：1. 负责离线和实时数据处理，包括开发、维护和优化。2. 参与建设企业级大数据平台，包括数据架构、数据治理和数据应用的开发，以提升公司业务和技术部门的数据使用效率。3. 探索和分析新技术趋势，以解决现有问题和提升系统性能。●必备技能：1. 熟练掌握Java、Scala、Python等至少一种编程语言，并有良好的Shell脚本编写能力和Linux环境下的开发经验。2. 对Spark、Hadoop、Hive、Flink等大数据处理工具有深入理解，以及至少一种工具的实际使用经验。3. 对OLAP数据库如Clickhouse、StarRocks有深入理解，熟练使用MySQL，并对SQL优化有丰富经验。4. 至少2年的数据开发和设计经验，熟悉ETL设计和开发，对数据仓库分层模型、数据治理和数据平台有深入理解。●求职者特质：1. 对新技术和新事物充满好奇心，具备独立解决和分析问题的能力。2. 工作态度认真负责，执行力强，能有效地在团队内部和跨团队沟通。●加分项：1. 具备AWS、阿里云、腾讯云等至少一种云服务的使用经验。【广告算法工程师】JD：工作职责：- 基于在线广告的投放表现和用户行为数据，以提高客户的变现效果和体验为目标，建立并优化广告投放系统的基础算法和策略- 应用机器学习等技术，针对大规模信息建模，挖掘潜在商业价值，负责在线广告投放系统的核心技术创新与优化职责要求：- 计算机或相关专业本科及以上学历- 良好的逻辑思维能力和数据敏感度，能够从海量数据中发现有价值的规律- 熟悉 Python 语言编程- 熟悉数据挖掘、机器学习、自然语言处理等相关技术，并具备1年及以上实际工作经验- 优秀的分析和解决问题的能力，对挑战性问题充满激情- 具备良好的团队合作精神，较强的沟通能力- 具备广告投放相关技术的经验者优先- 有大语言模型相关技术的经验者优先欢迎优秀的应届生投递！更多岗位：https://app.mokahr.com/su/audvam

今年的校招又开启了，神仙团队求简历摘要：1. 阿里国际，AE广告算法组，招广告算法实习生，base杭州，转正率高。2. 组内氛围和工作强度都很棒，连续两年发出去的offer 100%接，实习过的都说好。3. 私信沟通更高效。大家发简历给我，组里快速评估，如果不合适也不浪费投递机会。

7月20 日笔试  23日收到面试邀请 7月26 11:00面试1.自我介绍2. 问项目，细节问的很多3 .transformer细节4. 熟悉的推荐模型，详细介绍（DIN,DIEN，也问了很多细节）5. 算法题：反转链表II6. 反问环节

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岗位介绍：推荐算法工程师岗位，这里是Data-抖音团队，负责抖音APP的推荐算法和大数据工作。我们的工作涉及大规模推荐算法的优化、复杂约束的优化问题的解决、CV/NLP等多个领域的算法改进工作、对多种场景的推荐架构的设计和实现和对产品数据的复杂深入的分析工作。岗位职责：1、负责抖音APP产品的算法工作，共同搭建业界领先的推荐系统，为用户提供一流的产品体验；2、深入理解各场景业务（电商，直播，生活服务，同城，社交，投稿，消息，音乐，文娱，游戏，开放平台，评论，内容理解&安全等）和机器学习技术，优化模型、策略，持续提升推荐效果；3、结合推荐系统和内容安全业务，识别和控制视频、直播、评论等场景下的内容风险，优化用户体验，保障业务健康发展；4、和产品、运营团队紧密合作，通过对产品和用户的深入理解和分析，制定算法策略促进抖音生态的长期繁荣发展。我们的福利包括但不限于：下午茶，健身瑜伽，六险一金，团队氛围好，晋升空间大，带薪休假，扁平管理，用户过亿，大牛带队，免费三餐，薪资优厚，租房补贴......base地多多，北京/上海/深圳/杭州/成都均有hc！职位要求1、2024届获得本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业优先；2、具备优秀的编码能力，扎实的数据结构和算法功底；3、对推荐算法和机器学习有热情、乐于学习、思考和创新；4、优秀的分析问题和解决问题的能力，有良好的沟通表达能力和团队精神；5、熟悉机器学习、自然语言处理、数据挖掘中一项或多项，对推荐系统、计算广告、搜索引擎、CV、NLP、语音相关领域有经验者优先。欢迎直戳首页岗位联系博主投递简历~我们是部门直属hr，反馈及时在线久流程快，期待同学的加入！

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工作职责： 1、负责搜索or推荐场景的效率和体验优化，涉及召回、粗排、精排、重排等模块，设计算法方案并调优算法效果;2、通过分析线上业务数据，发现现有系统中的问题，提出算法优化方案并推动方案落地。任职要求：1、1年以上搜索推荐广告相关工作经验;2、熟练掌握c++/java/python等编程技能, 有扎实的编程基础;3、熟练掌握常用的深度学习算法，并且有实际运用以及算法优化经验;4、具有独立解决问题的能力, 良好的团队合作意识和沟通能力。简历投递**********

【玉玉帖】观察到很多两年制专硕吐槽研究生时间过得太快，其中很多人本科毕业就意味着要去找工作了。timeline上来说：6月毕业 - 9月开学 - 次年3月开始找summer - 暑期实习 - 秋招如果说本科（含研0）实习经历不多的话，那开学之后基本上只有第一个学期结束的寒假有时间凑一份，然后就直接暑期了。倒不是说暑期有多难找，但对于大多数并没有深耕什么领域的普通master而言，是不是就像完全开盲盒。那岂不是人生第一份正式职业也是运气占了很大一部分？再说了以互联网为例，每个组甚至每个部门的领域和内容都不一样，人（或者说螺丝钉）在其中完全就是被命运支配的状态。转行选手没有什么本科相关经历，也并不知道什么领域什么赛道适合自己。现在真是越发感觉光阴飞逝，身不由己。这种情况下该认命接受职场抽卡，还是该抓紧最后窗口期试错呢？#互联网人的第一份工#两年制专硕自救指南#转行人的至暗时刻#零基础转码怎么破#暑期实习避坑指南#秋招提前批情报站#牛客网求职锦鲤#第一份工作开盲盒#选错赛道毁一生

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