随着秋招战况愈演愈烈，同学们一定要尽早开始投递，今年我的两个同学，同学A和同学B，一个七月份开始就投递，一个9月才开始投递，面试情况相差非常大，尽早投递，不论是大厂小厂，能够尽快收到笔试通知，通过笔试也能尽快收到面试。很多前期就开始面试的公司通常属于行业独角兽，或者是比较有风向性的公司，这类公司的面试经验非常重要，即便未能通过这些面试也能在很大程度上积累经验，为进入9月10月秋招积攒相当不错的面试经验和面试技巧。我觉得面试分为两块内容，一个是你的技术，这是道；一个是你的表达，这是术，尤其是理工科的同学，一定要对简历上的知识非常了解，正所谓：有道无术，术尚可求；有术无道，止于术！所以你的技术一定...

毕业后出去旅游了一圈，去了云南，又去了上迪，说来在上海读研三年也没去过迪士尼，算是工作前弥补下遗憾，哈哈哈。实习第一天，拿到自己的工号、狗牌还有两台电脑的工位，满心欢喜吧。部门同时进的还有几个人，大家关系都还很不错，就是得加班，什么时候能挪出时间健身啊啊啊啊～掉秤了附一张入职前一天的晚饭我爱做饭！

本人经历实习和毕业租房，在租房方面分享一些小经验。公寓是实习、毕业生租房的容易碰到第一个有坑的地方。公寓装修好，一整居，价格便宜，家电省心。但也存在一些弊端：住宅密度太高，电费、水费价格较高，晾衣困难，尤其是在两广的回南天和江浙的梅雨、台风季很不友好。公寓适合短租，比较适合实习几个月的牛友或者是去外地工作刚刚入职还没啥时间租房看房的牛友们。住宅呢，适合稳定长租，租房价格较高，所以坑更加多。首先在在通勤距离上，如果工作加班时间长，我比较推荐就租在公司周边，加班完在通勤很久很消耗工作的精力。可以结合距离与租金综合考虑。其次呢，租房有很多地方中介和网上平台，平台价格相对较高，也会通过一些平台机制让你一直在平台内租房（比如某某省心租）；而线下的小中介竞争激烈，明面上中介费为半个月房租，但很多地方中介为了开单，可以做到很低的中介费，甚至可以0中介费。接下来就是房东与押金了，房东尤为重要，很多斤斤计较的房东都要在退租是在押金上狠狠克扣你一笔，所以入职前试用所有电器设备，下水管道和热水器，对房屋内墙面和家具留存视频照片以防止后续房东扯皮耍赖。其次本人在学生生涯住了7年对的背面宿舍，深受其害，还是希望大家租的房子能面南有阳光，美美感受阳光的温暖。当然有很多没有涉及的地方，小伙伴也可以私信或者评论区留言，我也会一一回复的！

可以先搜搜牛客看看往年面评，或者最近的新面评。面试说话一点要少结结巴巴，尤其是在自我介绍，我看过挺多同学面试的，有时候太结巴讲话不顺畅，面试官也会觉得你表达能力不行，影响你的面评。针对岗位可以提前做好一个自我介绍，自我介绍的还是比较重要的，就按着个人介绍，技能项目实习经历说完，项目和实习经历可以穿插着会的技术栈讲解比较好。其次一定要看看公司主要业务，基本上很多面试官都会问你了解我们公司吗，这也一定程度上筛选真正心仪本公司的候选者。

就业环境如此恶劣，许多公司都在尽量减少正式岗位职工，外包实习生在部分企业也是相当一部分主力。因此选择一个好的行业、好的实习做好秋招准备十分重要。牛友本人是控制专业，属于是通信、电气、计算机都沾一点，但是关于控制行业本身的岗位可能远不如其他几个转业，所以我们自己经常自嘲自己是二流专业，提及专业也是希望同学们从专业出发，尽可能让自己在起点就占据优势，当然跨专业也是可以的。就实习而言，我还是建议牛友们能摆平老师的情况下，去核心城市，一线城市去实习，租房实习也是可以。在我实习经历中见过有每天通勤3-4小时的华理同学，也有远从东北来上海租房实习的同学。打开boss有一个很直观的对比，就是在城市的行业丰富...

在2022年到2024年一共有过两段实习，大概一年多的时间，也算是见证了汽车这个行业的内卷和竞争。22年最早在一家主机厂，对于实习生来说待遇不错工作轻松，当时还是有小零食的，后来推出的新车销量一般，慢慢零食就没有了，然后等到24年同门去平级的公司（两家公司都隶属于一个大的公司）以及开始强制加班且没有晚餐补贴了。24年我入职一家供应商，才看到这个行业的战场。我记得实习的一个老大哥，他是外包出生，一路兢兢业业把35岁还在奋斗，我问过他一次为啥那么晚走，来的也早，他说怕部门被裁，很多管理层的人可能只是拉一下部门月均考勤时间，把低的部门人员裁减一下。第二段实习也是开始有小零食，后面都没有了。很多时候真的是环境造就，因为22年以前很多行业都很蓬勃，到如今越来越内卷了。以至于时至今日，如果有公司和我说不加班，我真的会怀疑公司有没有营收业务，是不是已经不行了。。。

在过往的面试中，如果经历过的HR面都会被谈及一个问题，就是你认为你有什么缺点？对于这个问题或许有几个维度来思考：（1）考察对自我的认知能力HR希望通过这个问题了解面试者对自己是否有清晰的认知，知道自己有哪些缺点。（2）考察改进意愿考察自我认知和缺点回答是小，重要的是考察面试者在回答缺点后是否能表达出自己在认识到缺点后如何进行改进，是否愿意通过努力尝试去改变自己。（3）岗位的隐藏禁忌自我缺点不能和岗位要求存在严重冲突，不能说自己应聘销售岗位结果不善于与人交谈，应聘会计岗位结果自己比较粗心。上述的三点都是需要注意的。同时呢，面对HR的问题不要太过虚伪，说自己太努力忘记休息，喜欢加班等等。其实面对H...

常常能有这样的感叹：小城市容不下灵魂，大城市容不下肉身。今天想和各位同学们一起探讨一下留在一线城市发展还是回老家发展？在回答问题之前或许很多同学已经有了答案，或者说24届、25届不少的同学们已经用工作不得不选择了答案。但在这里我也想和大家一起深入地再去思考一下，大城市和小城市的利弊，这里并没有主观倾向，只是提供一些参考建议。先说大城市，各位代入一下：早上七点，我从床上起来，匆匆洗漱一下，背上背包出门。清晨还是略微有点凉意，我迎着太阳赶去地铁站，在地铁站外我买了今天的早饭，豆浆和包子，虽然最近总吃点现成的，但毕竟能多睡一会。列车进站，不幸的是，我在首发站的后一站，在早高峰阶段这里没有座位，在地铁...

写在最前：不看牛客有一段时间了，很多人应届毕业生可能在找到工作后也很少打开牛客，好像这里只承载了我们求职、实习的过往，然后慢慢走向社会，忘却相聚的时光。但转念想想，这里或许聚集了绝大多数充满活力的人，我们来自五湖四海的学校和职场，几乎涵盖各个领域，我们年轻所以我们困惑，也正因为我们年轻所以我们相聚在一起，有解决困惑的能力。三人行必有我师，希望这个专栏能记录你我年轻时的种种困惑，期待你说出自己的心声，我会慢慢倾听，也会和一众平台上的朋友来帮助你，或许这是一个年轻人聊天的专栏，也或许这是一个年轻人解惑的专栏，总之，我期待用我的文字记录你我的故事，抽丝剥茧为后来的人留下些足迹。今天是25年2月16日...

感觉和牛友们相比，本人返校时间算是比较晚的了。。。感慨一下今天运气也是好，大晴天，让我的被子、枕头灭菌的机会收拾完美美睡一个午觉，下午运动一下，晚上来实验室整理下工位，列一下任务清单，准备进入打工状态，试了一下我的笔记里内嵌的deepseek感觉还蛮好用的，还给他评价了一下我明天任务的饱和度，就结果来看明天是一场恶战！今年打算在牛客开一个谈心专栏，和校内、校外的小伙伴们一起谈谈心，聊聊学习、生活和工作的心得，遇到困惑和问题，大家可以积极提问，共同探讨！

为社区贡献添砖加瓦！！！问下牛友们 车bu还开得出来么想看看车bu offer

没有面试的日子里，只能默默等待华为，不知道华为的池子有多大只想知道什么时候能开出来12月天气渐渐变冷，期望这个岁寒，我能吟出那段华孝子语录当然给我看13级我就不吟了但是你永远是我的心中的白月光白月光照天涯的两端 在心上却不在身旁~

随着秋招战况愈演愈烈，同学们一定要尽早开始投递，今年我的两个同学，同学A和同学B，一个七月份开始就投递，一个9月才开始投递，面试情况相差非常大，尽早投递，不论是大厂小厂，能够尽快收到笔试通知，通过笔试也能尽快收到面试。很多前期就开始面试的公司通常属于行业独角兽，或者是比较有风向性的公司，这类公司的面试经验非常重要，即便未能通过这些面试也能在很大程度上积累经验，为进入9月10月秋招积攒相当不错的面试经验和面试技巧。我觉得面试分为两块内容，一个是你的技术，这是道；一个是你的表达，这是术，尤其是理工科的同学，一定要对简历上的知识非常了解，正所谓：有道无术，术尚可求；有术无道，止于术！所以你的技术一定...

写在最前：如果你是2026、2027届学生（硕士为主），目前对就业行业和课题方向都比较迷茫，并且以就业为导向（私企为主，国企央企不包含），那么本篇文章可以借鉴一下，对工科专业的学生更加适用。背景：经历了残酷的的2025届秋招，明年的应届毕业生人数更是多到夸张。每年都有超1000多万的学生投入劳动市场，加上就业岗位短时间无法大量增长，这些都是我们无力改变的客观因素.但还是有一些可以自我努力的部分来缓解焦虑，帮你无痛秋招。我先从最开始的入学开始，如果你已就业为导向那么在课题选择上记住一点，实验室今年要毕业的师哥师姐做的什么，什么课题人做得最多就选什么，不要去另辟蹊径，本质上你读硕士的目的是：有基本...

上周面完。这周，周二接到保温电话话术都和网上差不多，面评很好，尽快帮你审批offer，手上有其他offer尽量抗一抗，空白三方最好。

我脑袋从一阵晕眩中渐渐清醒过来。此时，我发现自己竟然在A城的招聘会场，而我此刻还清晰得记得：刚刚我明明是在一场小厂的线下面试中，面试官问我如何给多线程任务加锁，但不知怎么我在一阵思索中就来到了这里。此时手中的简历也证实了这一点，我觉得自己只是秋招太辛苦，一直奔波于各个线下面试地点和宣讲会，一下慌了神，并没有太在意。此时，我拿着我的简历在招聘会闲逛，招聘会也有不少被秋招“逼疯”的同路人，有的人还把简历印在背后。我拿着我的简历走到一个不知名小厂面前，我学历一般，这里相对其他知名大厂，人要少点，虽然工资不高但也还算凑活，所以我想来试试。此时我清晰地看到，嵌入式软件开发工程师的要求下写着：熟悉高级乘法口诀；熟悉流程图绘制；了解C语言或能够进行2进制转换者可以破格择优录取。我当时都在纳闷，这小厂也不至于简单成这样吧。来到面试官面前，我简单得介绍了下我自己，只见面试官的脸开始忍不住抽搐，尤其是看我轻描淡写地说出：使用的控制器芯片，如何设计进程间通信和一些锁的机制时，面试官简直两眼放光。最后面试官实在忍不住，打断问道：同学，你真的是要来我们公司嘛？不光面试官，周围的同学也是被我的自我介绍震惊到了，纷纷后退留出了一小片空地。此时我奇怪地说：不然呢？此时面试官立刻说：同学你等等，你确定要来的话，我先给老板打个电话，你会的技术实在是太高端了，我可以联系老板给你申请SSP，只要你肯来。我人都呆了，我说这不是很正常的技术嘛？听到我疑问，周围有的同学开始唏嘘：说大话谁不会啊，去牛k网看看入职的技术大佬写的帖子，背一下我也能说，真要做我看他就是在吹牛。此时一位国内知名大厂的面试官从人群中走出来，他是上上届毕业的技术大佬，今天也是被公司派来进行秋招，他看着我说道：同学，我是AA厂的技术面试官凯文，主要负责嵌入式软件开发这一岗位的秋招工作，刚刚听到一些同学的介绍，很多技术我入职一年都尚未能接触，同学你要是真的能做到这一点，我立马和总部审批，为你开一个AAstar的天价年薪，当然，如果同学刚刚说的如果是不诚信行为，那我可要给……我觉得非常荒谬，今天大家都怎么了，我打断他，给他递过去我的简历，同时一边介绍道，他着急忙慌打开手机录音，在我介绍完后又将音频文件发给了部门主管。只见主管过了几分钟回复道：你在哪，凯文，这个同学我们一定要，我马上就过来，公司那边和人事部门沟通下，看看最多能给校招的同学开到多少钱，千万要留住他。凯文一面懵，但又立马邀请我去他们的展位里坐坐……于是我在一众同学的震惊中跟着凯文来到AA厂的展位前。AA厂是整个龙国最强的终端设备公司，是我可望而不可及的梦司，人均年收入百万，去年更是给校招生开出了总包100+的天价offer，而此时我显得有点受宠若惊，端正得坐在展位里的椅子上…………纯图一乐，没有原型公司和人物，纯属搞笑。