真实工作体验！本人985，产品实习工作感受：部门氛围比较轻松，大家总是有说有笑，工作时偶尔闲聊开玩笑。和同事对接时，他们不会区别对待实习生，把你当做正式员工来交流和讨论项目，给你充分的尊重。总体来说，工作内容和职位描述相同。mentor布置任务时也会给你留充分的时间去做，并且告诉你不用着急慢慢做，但是会让你预估完成时间，不会的问题也有问必答。 工作时间：上午9：30-12：00 下午13：30-18：00 快下班的时候同事就不会和你讨论工作或交代任务了，实习生基本上准时下班，很贴心。但是正式员工忙起来平均0点下班。 实习成果 第一次做产品方向的实习，还是有学到一些干货的，但更多地是自己下班看书...

真实工作体验！【工作时间】 海康实行弹性工作制，一般九点半之前到公司就可以。对于实习生来说，一般只要打够八个半小时的卡就好了。这点还是不错的，早点上班就可以早点下班。正式工可能需要大小周，具体看部门要求。实习生应该都是双休的，不过周末去的话也会给你发工资。中午休息一个半小时，大部分员工都会自己买午休床。 【公司环境】 实习报到的时候会给你分配一台电脑，一般都是无盘机，配置很普通，不允许自己带电脑。海康对网络管控比较严格，很多网站不能访问。想要访问外网的话只能通过虚拟机，然后通过公司内部的文件传输工具传到红网，这点还是比较麻烦的。 海康食堂还行，样式挺丰富的，价格也不贵。早餐我一般在5-10r，...

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海康内推海康面经算法自动驾驶算法工程师，详细讲一讲。 1.电话面试 很早的时候就投递了海康的自动驾驶算法工程师的岗位，前段时间接到了海康的电话面试，主要是问项目，相当于简历面。后来上海康官网去看，自动驾驶算法工程师的hc只有5个，感觉竞争可能比较激烈。 2.现场面试 初面 现场，等了大概一个小时，被叫去初面。有两个面试官，问了一下项目内容和研究方向，聊了半个小时，主要是细致的问了项目内容。 比如问你当时的解决方案，你用的这个算法当时是怎么考虑，对于某些情况有考虑过吗，对于可能出现的xxx情况怎么办？项目的难点在什么地方，你是怎么解决的？😅 一直是一个面试官在问，聊了半个多小时，然后另一个面试...

硬件大厂 | 海康威视25届校招补录开启公司简介：海康威视成立于2001年，是一家专注技术创新的科技公司，致力于将物联感知、人工智能、大数据技术服务于干行百业，引领智能物联新未来招聘岗位：综合类、营销/技术支持类、算法/网络安全/大数据类、器件电路类、软件/嵌入式类、硬件/结构类、测试/支撑类、供应链类、体验设计类（每位同学最多可投递2个志愿，每个志愿最多可选择2个意向部门）工作地点：杭州、武汉、西安、成都、上海、北京、石家庄、全国90+城市和海外多地薪酬福利：有竞争力的薪资+影响世界的宽广舞台+持续可期的成长回报+踏实专注的做事氛围+接轨市场的创新实践投递链接：http://campushr...

算法自动驾驶算法工程师，详细讲一讲。1.电话面试  很早的时候就投递了海康的自动驾驶算法工程师的岗位，前段时间接到了海康的电话面试，主要是问项目，相当于简历面。后来上海康官网去看，自动驾驶算法工程师的hc只有5个，感觉竞争可能比较激烈。2.现场面试初面现场，等了大概一个小时，被叫去初面。有两个面试官，问了一下项目内容和研究方向，聊了半个小时，主要是细致的问了项目内容。比如问你当时的解决方案，你用的这个算法当时是怎么考虑，对于某些情况有考虑过吗，对于可能出现的xxx情况怎么办？项目的难点在什么地方，你是怎么解决的？😅一直是一个面试官在问，聊了半个多小时，然后另一个面试官突然说，考个代码吧，然后让我在a4纸上手撕了一道排序算法。在我写写画画的时候，两个面试官出去交流了一阵，回来后看了一下代码，然后又问我你觉得你之后的研究方向是什么？有什么难点或者你要去努力完善的？然后问我有什么问题吗？😶我就问了一下自动驾驶的业务场景。然后他们说先这样，让我去大厅报道处等通知，一会加一面。二面到了大厅呆了没两分钟，hr让我去另一个房间二面，一个面试官，上来先问我的研究方向是啥，然后这个研究方向业界怎么整的😐，我就按照传感器类型，解决方案结构，特征提取方法大致分了个类。问了一下我论文，问了一下双目视觉深度图方式的目标检测怎么样？优缺点，之后的发展前景？你对无人车未来技术趋势有什么看法等等。这一面问的都是很宏观和趋势上的问题，如果之前没有思考过还真有点难答好。感觉很考验对自动驾驶这个领域的整体理解。聊了半个多小时，问了一下你在实验室都几点回去(可能海康加班多😂)，然后问我还有问题吗？我说之前一面问了比较细致的业务场景，我想问一下公司在无人车宏观上的布局或打算？答曰商业机密，不告诉你，然后反问我你觉得现在很多的无人驾驶创业公司怎么样？😐我说烧钱，业务场景不是很明晰，短期看不到盈利，我可能不会去考虑。然后就让我等hr面。hr面就是闲聊，问一下家是哪的，准备在哪发展，为什么。项目怎么样，觉得最大挑战是什么，有没有压力大的时候这样。聊完就说我没有什么问题了，然后让出去听报道处的安排。一面技术问的比较多，可能我的一个项目方向面试官比较感兴趣，就着重问了那一个项目，然后代码能力也要有的，刷一下剑指offer基本没问题了。二面面试官应该是个leader，更关注宏观上的东西，如果在学习的时候只关注自己领域的具体细节，对其他相关领域不关注，可能容易问到知识盲区。海康威视2025届校园招聘开启【关于我们】海康威视成立于2001年，是一家专注技术创新的科技公司，致力于将物联感知、人工智能、大数据技术服务于干行百业，引领智能物联新未来【招聘岗位】综合类（人力、会计、运营、商务）、营销/技术支持类、算法/网米哈游TCL络安全/大数据类、器件电路类、软件/嵌入式类、硬件/结构类、测试/支撑类、供应链类、体验设计类【工作地点】杭州、武汉、西安、成都、上海、北京、石家庄、全国90+城市和海外多地【福利待遇】有竞争力的薪资+影响世界的宽广舞台+持续可期的成长回报+踏实专注的做事氛围+接轨市场的创新实践【投递链接】http://campushr.hikvision.com/【内推码】9PPA31（简历优先筛选，后续有流程上的问题欢迎随时联系）使用内推码简历优先筛选，有任何问题包括进度查询可以私信我，内推后在评论区留言【姓名缩写+岗位】，方便捞人和确认投递状态

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