恭喜各位，来到了最后一关，专业笔试、通识笔试以及心理测评都没有拦到各位，充分说明大家是做足了准备，至少在没有面对面交谈的情况下，硬条件是合格，表现是优异的。但是很多同学很惧怕面试，惧怕与人交流，害怕自己表现不好，所以，这一部分我将着重讲一讲面试。希望大家看了有所收获，有所启发，助你们一臂之力。    面试前的准备与心态        首先我们要明确一点，心态。心态非常重要，尤其是针对未毕业的大学生，我们一直在象牙塔里，被老师，被学校保护的很好，身边都是高素质的人，我们活的很快乐，哪怕被批评，都可以很快调整情绪。所以抗压能力普遍偏弱，当我们面对陌...

恭喜你，到了这一步，至少说明你的简历是过关了，硬性条件基本符合，接下来就要进入详细考核阶段，是骡子是马，总得拉出来溜溜。这里我以专业笔试——通识笔试——心理测评的顺序开始讲解。    专业笔试篇        这一块没说的，对于一个工程师，你的专业能力始终是HR最看重的，因为你是要来干活的，不是当花瓶，所以第一步当仁不让。我以自己的专业为蓝本进行讲解。首先大方向来说，笔试一般是机考，现场招聘会不排除当场闭卷考试的可能，我就经历过两次，小米和极米科技。考试题型多半都是选择题，少数有计算题或者简答题，比如oppo和vivo。考试内容都是有针对性的，...

简历的重要性   我之所以拿出来单独讲这个，一是因为简历真的很重要；二是身边看了好多例子，真的有那种简历怎么投怎么被拒，笔试都进不去的。先声明，绝不是能力不够，也不是长得丑，就是简历拿过来让人一看，就不想优先考虑。   这里先开门见山，简历最重要的，就是与岗位的匹配程度。圈起来，这句话绝对要考。我们代入HR的视角，我是HR，我要招几个人干活，活是定下来了，我要求干活的人具备什么素质，能力也是敲定了的，那我只需要筛选符合这个要求的，匹配程度高的，就OK。其他的都是次要的。所以，你的简历不是一成不变的，记住了啊，简历不是一成不变的，是要跟随你投递岗位的要求变化而变化的。举个例子，你学机械工程，要投...

就业实际上是一场信息争夺战   从小到大，大多数人都是被推着走，被动的接受一些新生事物。比如小学完了读初中，初中读完读高中，高中最后一年都是复习。这个过程，社会和学校安排好了所有的事情，老师推着我们走，我们只需要提笔写，睁眼背，躺床睡，日复一日循环往复。但是就业不一样。这是我们第一次直接面对这个社会，这个时候，毕业的压力接踵而至，每个人都将面临不同的选择，继续升学还是就业？升学要面对上百所高校的选择，就业更是面对上千上万的企业招聘，这时候再也没有已经安排好了的事情，毕业即是悬崖，必须做出自己的选择。然而，纷繁复杂的信息早就把我们淹没了，我们必须从里面爬出来，找到有用的信息，为我所用，才能更好的...

岗位介绍   因为作者本科及硕士均为机械工程专业，并且硕士期间主要从事航空装备关键零部件润滑方面的研究，所以投递的工作岗位主要是机械工程师和结构工程师。实际上机械工程师和结构工程师很难完全区分开，因为机械专业的囊括性太大了，可以说是万金油。如果非要给一个区别，那就是机械工程师主要做机械设计，机械传动，自动化设备等；结构工程师主要做产品建模，需要对绘图3D软件（如AUTOCAD，UG，Solidworks，Ansys等）比较在行。再讲细一点就是两者在实际工作中侧重点不同，比如，做产线设计，做传动，比如气动，液压，连杆机构，齿轮机构，这种动力设备，可能大多数都叫机械工程师；比如做产品外壳，机柜内部...

ADC方向   ADC方向必问的第一个问题一定架构相关，面试一开始一定会让画整个项目的框图。会提问使用什么架构，为什么使用这个架构，多个架构之间是怎么考虑的，了解这个架构目前的行业现状是什么样的吗。目前主流的ADC架构有：SAR ADC、pipeline ADC、delta sigma ADC、pipeline sar ADC等等，也要会说明他们的特点是什么，设计难点是什么。   SAR ADC的优势是数字模块多，功耗低，但是量化速度慢。主要应用场景在中低精度中低速领域。设计难点在于采样保持电路、比较器和DAC电容等等，设计时要充分考虑噪声、功耗、速度等等的折中。在较高精度下，电容失配还需要配...

今年校招受疫情影响，大多数公司的笔试都是线上的，还有一部分公司就没有笔试。华为笔试是选择题的形式，多选和单选，考察面很广还涉及一小部分器件和工艺，但是因为达到分数线比较简单所以做对送分题就很容易通过。据我了解华为有一些面试官面试的时候喜欢问你笔试做错的题目，所以笔试完要把当时不会的题目搞懂。剩下大多数公司都是计算大题拍照上传的形式来进行笔试的。高频考点包括：带隙、运放、反馈、传输函数和噪声。比较简单的计算几个管子的增益也会有，画输入变化输出变化草图的这种题也有。总之就是刷好拉扎维相关章节搞定笔试就不是什么大问题。对于课后题如果时间不充裕不需要每一道都刷，但是书上的例题一定要都会做，书上例题变形...

求职经历   今年IC行业的秋招对于公司来说特别卷，甚至部分公司已经变成了夏招。我在6月初投出了我的第一份简历，一周之后收到了我的第一个offer，陆续找了两个月，在八月末心仪的offer基本都收到了，就不再继续投递简历了，把手头的面试全部面完就结束了秋招。   ESWIN和中兴      六月初开始的是ESWIN和中兴，第一次较为完整的笔试面试开始于ESWIN，我记忆中ESWIN的笔试题量还蛮大的，涉及运放、带隙、振荡器、ADC、PLL等多个领域。当时写了好久，但是涉猎较广但是问的不深，我基本都写满了。拿着笔试的试卷去面试，面试官说了一句令我很崩溃的话，“都写这么满了我就...

岗位介绍   五年前在知乎上提问微电子行业的前景如何，底下的评论清一色的劝退：夕阳产业，工资低，加班多。因为微电子本硕的培养方案也包括了C语言等等，大量的EE工程师毕业之后转行去写代码。三年前如果在知乎上提问微电子行业推荐去做模拟还是数字，知乎上清一色的劝退模拟：因为难学+岗位少。但是今年因为模拟芯片缺货，模拟IC的薪资超过数字5W左右，今年芯片的校招高薪除了少数来源于大疆平头哥等大厂的数字，剩下的大部分都是模拟工程师。并且因为有较高的门槛，所以也没有数字方向那么卷。但是还是有一个事实，数字去大厂确实比模拟简单，因为很多大厂都不招模拟的应届生。比如大疆，zeku，平头哥等等，这些耳熟能详的大厂...

接下来介绍一些验证方向之外的知识，原因有两点：一方面验证人员要对一些设计结构有个大概了解，不能什么都不知道，另一方面是笔试会经常考这些东西。   跨时钟域   当两个不同时钟频率的模块进行通信时，需要进行跨时钟域处理，否则会导致亚稳态、数据丢失等问题。   这里我直接推荐学习资料：知乎搜索“李虹江”老师，进入主页找他的文章“CDC的那些事”，这是个系列文章，看完之后基本就能搞清楚跨时钟域，我当时就是跟着这个文章学会的。或者腾讯课堂搜索“异步电路设计”，老师叫“goodman2046”，课程很便宜，一顿饭钱。   静态时序分析   笔试题经常会给出一个电路图，让你计算最大频率或者问是否存在保持时...

想要从事验证岗位，SV和UVM是必学的，而学习SV的前提是熟悉Verilog，因此可以按照Verilog、SV和UVM这样的顺序去学习。SV包含了Verilog的所有语法，并增加了面向对象编程的思想以及其他的数据结构。UVM的本质是SV，源代码由SV实现，相当于SV的一个库，工程师在搭建环境时可以自定义一些继承于UVM的类，从而实现短时间搭建健壮性好、复用性高的验证环境。     Verilog   学习Verilog时，这里给出的个人建议是，既然我们选择的是验证岗位，那么Verilog语法可以不用学习的特别深入，比如电路优化写法之类的，我们的重点在SV的学习，因此Verilog学习的程度大概...

本科阶段   我在2015年到2019年就读于一个双非一本的微电子专业，出身不是名校，而且在2018年前微电子还是一个冷门专业。当时的高考的前几志愿都是计算机相关专业，但本菜狗高考成绩不理想，被调剂到微电子专业，以至于入学时也不清楚微电子专业会学什么，工作后会从事什么岗位，就这么稀里糊涂的入了IC的坑。大一时候还没有开专业课，学的都是高数、线代、大物之类的课程，所以我私下学了一些计算机相关的知识，打算大三时跨专业考研，但大二开了各种专业课后，一周几乎是满课状态，几乎没有经历学习其他专业，同时因为在学院实验室里接触了FPGA，觉得挺有意思，因此考研时放弃了跨考计算机专业，继续考本专业微电子的研究...

题库   这里是一些我亲身经历的IC验证岗位的笔试面试题，并附上了我的实际回答情况，可能有错误或不全面的地方，如果发现欢迎指正。   由于笔试题存在很多非验证题目，而且笔者没有怎么整理过笔试题，所以最终选择的合适的笔试题数量不多，更多的题目可以在牛客网搜索。面试题目也只是整理了一些适合读者借鉴的题目，并且进行了筛选，和我个人简历或者项目相关的题目我都省略了。   笔试题     SV中类默认的成员属性是     A. Local   B. Private   C. Public   D. Automatic   答案：C。声明成员时如果没有指明，则默认类...

校招笔试   现场笔试就是每人发一张试卷，跟考试一样做题就行。线上笔试一般会提前用邮件通知是否参加某个时间段的某岗位笔试，点击确认后等时间就可以。线上笔试为了防止作弊，一般会要求开启摄像头和麦克风，有的公司会有人实时监控，有的则是随机拍照。   每个公司的笔试题内容相差挺多的，除了岗位需求的知识题目外，有的甚至会考其他岗位的知识，比如验证岗笔试会出设计题目，静态时序分析，甚至后端、封装测试的题目都有，如果真的遇到超纲题，会选就选，不会选只能蒙了。所以这里建议多刷笔试题，除了自身岗位需要的，其他方面的题也尽量多刷一刷。   笔试题目一般有单选、多选、编程、论述。   单选题一般比较简单，只要是好...