我不抵触加班，谁没个着急事情？   个人有，公司也有，大家互相帮助。   但是，996不同。   996自带「长期」和「义务」的标签，以制度的形式剥夺了员工的私人时间和个人成长的时间，还让员工习以为常。   当一家公司选择996，007，8116……等一系列违法用工方式时，他同时也在告诉员工一件非常残酷的事实：   我不当你是人才，我无所谓你的成长，我就当你是消耗品，用完我换新的。   所以，亲爱的职场人，你的兴趣是做消耗品吗？