今年行情卷飞，疯狂复习八股文中！（躺平.jpg）战绩当然是不咋滴。也没有可拿的offer，全是外包。东北找工作是真闹心啊

听同事说，华为2012实验室和云计算部门技术氛围不错，但OD岗和正式编差别挺大。内部体验：加班是常态（但不是无效加班），技术栈偏传统（微服务+中间件），但稳定性没得说。

实习转正率听说看组，我朋友去年转正了，说加班正常但氛围还行。内部工作体验：技术栈偏稳（Spring Cloud居多），新人有mentor带，但部分老系统代码确实有点老。

刚转Java那会儿，我连多线程都搞不明白，有次上线把ArrayList当线程安全容器用，直接崩了生产库，被运维大哥骂到自闭。后来硬是啃了关于Java并发编程书籍，现在能对着线程dump分析死锁。

我们组算核心业务，但我个人比较边缘，需求分到我就是干，参与感不强，提点优化意见大多也石沉大海。程序员有没有话语权，看级别和人脉，，，普通开发就是搬砖。

上次打电话是上个月，主要是家里让我帮亲戚看点Java的面试题，结果我一边敷衍讲着，一边被我妈吐槽怎么这么久不联系。其实也不是故意的，就是下班太晚，周末也懒得动，有时候想打又怕他们在忙，就一直拖着。挂电话那天还是挺愧疚的，后来微信发了几条语音过去。现在基本是我妈主动打，我接，她不打我也不怎么想起来。想想挺不该的

独居之后一开始是放飞自我，点外卖刷剧打游戏，日夜颠倒，一度感觉快废了。现在虽然偶尔还是会摆烂，但起码三餐能整，周末会去健身房，状态比之前好很多。独居对我来说就是不断拉扯，有段时间很丧，有段时间又觉得自己挺牛的。整体来看是慢慢变好吧，但也不是那种一直在线的自律人设，就是摸索中前进那种。

体验感最好的是字节，虽然没上岸但流程真的挺顺。投完简历两天内就有人联系，安排面试也很快，基本不拖沓。每轮面完当天或者第二天就给反馈，效率很高。面试官不PUA，问得也很有逻辑，感觉像在聊天，不会故意给你下套。面试过程中也会给你引导，不会一问完就冷场。

面试时间最长的是京东，整个流程拖了快两个月，面试官换了好几拨，感觉像接力赛。笔试过了，技术面一轮接一轮，有时候等通知等得心态崩了。最奇葩的是，有次面试官突然问我“你怎么看京东的业务未来”，我当时懵了，完全没准备这块，硬怼了半天，后来还被问了好多产品方向的问题，感觉不像技术岗，像在考CEO。最后答完人家还说挺有想法的，就是等通知。那阵子真是折磨人，天天盯邮箱，结果最后也没通过。

建议就一句：早点准备，别拖。秋招节奏很快，很多公司8月就开始提前批了，你再等9月就已经晚了。简历别瞎写，项目能扛住问，八股要背，刷题别停，尤其是数据库、并发、JVM这块。面试前多练几遍自我介绍和项目复盘，别上来就语塞。校招真的很卷，不是你技术好就一定能拿 offer，要多投多试，不合适就赶紧复盘换下家。别指望一发入魂，秋招就是个持久战，心态稳住。祝你早日上岸！

当年秋招挂的公司真不少，感觉像被“刷子”砸了一脸。比如我投了几家大厂，阿里、字节、腾讯都进了笔试，面试环节就凉了，感觉题目挺难，问的挺细，没答上来就挂。还有一家中型互联网公司，笔试过了，面试被问业务细节，准备没那么充分，结果直接被刷。还有些小公司投了没回音，感觉简历直接进黑洞。

以前在一家传统企业，HR说5点下班，但实际上大家5点半才开始收拾东西，偶尔加班也没那么频繁，气氛轻松点。总结一句，HR说的下班时间就像“目标”，实际时间看业务和团队氛围，别太当真，得学会合理安排时间，别熬坏了自己。

说实话，刚入职那阵儿，内耗特别常见。比如：代码写完怕不够好，一直改一直改，结果浪费时间。怕提问显得自己菜，遇到问题憋着不说，结果自己卡壳。对业务理解不清楚，总觉得自己做得不对，怀疑自己能力。和同事沟通不畅，怕误会，想太多。任务多但时间紧，心里焦虑，想先做完又怕质量不行。内耗的核心其实是自己和自己的“较劲”

手欠，那天上线需要刷一个表，用的工具弄得，我不会用，刚想寻思一下，点击了一个确定，第一条命令就是drop table，md，赶紧撤回，可是为时已晚，赶紧摇人都拉起来，大晚上12点修复了一个小时，终于表数据都恢复了，我去，被次了一顿