Chill丹丹 level
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暨南大学
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2020-09-03 12:26
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#京东面试#面试复盘😀  【内容运营岗】复盘:时间:10:40-10:54总体感受:面试官是一个男生,说话比较沉稳,听不出很多的情感状态,会偶尔笑一下,问题很细致,而且有的我都招架不住,主要是账号数据的细则。流程:面试官做一个岗位介绍——自我介绍——提问——反问。问题(凭记忆,不完全):(1)听完我的介绍,你觉得这个岗位在你的职业规划中吗?    在的,想做内容。但是回答的太泛泛~这真的是需要好好思考一下了~(2)你现在是在实习吗?下学期返校事宜是怎么安排的?    是的,但是快结束了,下学习没有课。(3)你负责的账号这些数据是多久做出来的?    一个多月吧。(4)之前账号数据下滑的原因是什么?    这个问题我正式回答的时候忘记怎么说的了,后来反问的时候提了这个问题,面试官人很好,帮我点名了,我就用哪最快的思维逻辑整理了三点出来。(5)你们账号做的主要有哪几款游戏?分布比例是怎么样的?    这个还是比较熟悉的,但是好像没解释清楚,面试官有点没听懂,后来我重新做了解释。(6)你们账号在你来之前,最好的数据是多少?你说的是播放量吗?    我以为是总体的,说了一个巨大无比的数字。(7)我看你之前还有两家电视台的实习经历,主要是对接?还是其他什么?    阶梯性成长,不只是对接打下手,需要自己独立完成节目流程。(8)你还有什么要问我的吗?   经验:(1)面试官考察的真的是你和岗位的匹配程度,而不是你是个多优秀的人,当然,这点也很重要(2)简历上有的东西,一定要能自圆其说,而且是往前推往后拉都能说(3)面试官很看重解决问题的能力,他明确说了,你这个出现的问题是什么,你做了什么事情,最后结果咋样(4)一定不要啰啰嗦嗦,我感觉自己就是个罗里吧嗦,逻辑混乱的人,一句话能解释清楚,就不要说第二句话,当然,除非你足够有个人魅力(5)反问问题抓住了,当做给自己积累面试经验    ·自我介绍要与岗位深度匹配,而不是自嗨!!!    · 简历深挖,每一样都要如数家珍,主要是实习和项目,让人听了觉得你具备很强的问题解决能力,从事情中看能力,而不是纸上谈兵!!!    ·职业规划想清楚,最好和岗位有关系,但是也要诚实哈~    · 反问问题好好思考,工作内容、发展方向、自己表现咋样等等~
投递京东等公司10个岗位
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