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0926 智元研究院 base杭州 18：00左右电话约面试 2面试官（技术+产品）问题如下：FasterRCNN和Yolo区别；最近一个任务的流程（平台好像比较相似）；最近一个任务参数测量的方法；为什么投递（推荐算法整的~）；反问。0927 中移苏州 盲面 腾讯会议为什么投递中移苏州；家乡；自我评价一面表现；高效率v.s.按部就班，2选1；开发方向v.s.产品方向；最难的问题+解决方案；是第一次回答上面这个问题吗； 对加班的看法；接上一个问题，领导把任务交付时间提前了，怎么处理；目前收到的offer。

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0918 南瑞 二面（终面？） 腾讯会议面试官3男1女1. 自我介绍；2. 简历上的一个项目是校企合作的还是自己面试得到的；3. 简历上的一个竞赛；4. 奖学金还挺多的；5. 怎么了解到南瑞的；6. 实验里面遇到的问题；7. 职业规划；8. 毕设里面两个关键词咋结合的；9. 毕设是理论推导还是实际做了实验；10. 去华为还是去南瑞（华子记得捞我~）；11. 加班看法（提示：没有华为加班严重）；12. 有兄弟姐妹吗；13. 父母对就业城市意见；14. 南京有亲友吗；15. 薪资要求，（码一下）16. 论文发表情况；17. 跨专业选手，本科专业是搞啥的。0922 南瑞 offer0919 中移苏州 一面技术面 腾讯会议 盲面（会有HR打电话告诉你的编号）1. Python解释器；2. 静态方法、实例；3. self；4. Python网页请求；5. 项目介绍；6. 计算机网络；7. TCP/UDP;8. TCP3次握手4次挥手；9. Linux常用操作命令；10. 常用的开发工具；11. 接受Python开发岗吗；12.git指令；13. 反问环节（国庆前3面结束）。0923 中移苏州二面HR面 腾讯会议 要身份证1. 自我介绍；2. 自我介绍里面的完美主义和抗压能力介绍；3. 为什么选择这个岗位；4. 目前有几个offer;5. 再次确认全日制；6. 毕业时间。0923 牧原一面 HR面 腾讯会议 1面试官v.s.3候选人（我们仨还都是一个学校的）面了1小时1. 自我介绍；2. 对岗位理解；3. 牧原价值观和个人价值观；4. 了解招聘的3个计划吗；5. 愿意选哪个计划；6. 对未来全自动化的展望；7. 在校期间持续学习的方法；8. 对就业城市和薪资的要求；9. 秋招进度；10. 就业看重的几个点？11. 是独生子女吗？12. 应对压力的方法。#牛客解忧铺##如何判断面试是否凉了##我发现了面试通关密码##24届软开秋招面试经验大赏#

0. 6月下旬，邮储提前批，腾讯会议，1面试官vs3候选人先自我介绍，提问如下:① 对投递部门的业务理解(个人金融部)；② 本硕专业不一致，叠加银行业，职业规划；③ 对座右铭的解读(其实是简历自带的)；④ 接座右铭，面试不通过咋办；⑤ 对23届一起参与秋招的感想；⑥ 为什么投递邮储。1.7月底，国网信通产业集团提前批，算法，线下半结构简历初筛过了，邮件通知了面试形式(技术岗半结构化，非技术岗是无领导)，可以准备PPT，要求提前把简历发给HR，线下面试，实际到场人数比邮件通知的要少很多。现场3位面试官，有摄像机记录，感觉挺正式。自我介绍，然后提问:① 简历上项目的时间;② 实习经历独自负责的一个项目;③ 解释一下Transformer；④ 处理过的数据集最大多少；⑤ 自己cue到缺陷检测，让解释一下缺陷检测都是怎么做的；⑥ 能不能接受调剂，我投的是算法，非算法岗行不行；⑦ 为什么投这个岗位。2.9月上旬，招银科技，算法，线上会议间技术面自我介绍，提问如下:① 实习所负责项目的业务背景;② 数据挖掘流程;③ 选数据挖掘还是图像处理;④ 口述算法的解决思路，对存在环路的链表，怎么找到环的节点;⑤ 反问。3.9月中旬，南瑞秋招，算法，钉钉线上技术面第一次约时间算法岗技术面试官没在，改约了半小时之后。自我介绍之后，提问如下:① 有没有接触过TensorRT；② 数据挖掘流程；③ 简历上的科研经历，问了论文背景和区块链；④ 追问1: 实验用到的区块链类型，编程语言；⑤ 追问2: PoW和PoS解释，建议PoS速度更快;⑥ 科研成果，目前都是已录用未见刊，所以简历上没写;⑦ 小论文投的期刊会议板块；⑧ 有监督学习和无监督学习；4.9月中旬，长安秋招，算法，腾讯会议线上技术面（7个工作日回复）提问如下:① 华为项目的工作内容;② 对MindSpore和PyTorch的看法;③ 华为项目的业务背景;④ 轻量化模型;⑤ 追问1: 模型轻量化带来的精度降低怎么解决;⑥ 追问2: 解释迁移学习，数据增强;⑦ 毕设项目背景;⑧ 深度学习和机器学习的权衡;⑨ 职业规划;⑩ 本硕专业不一致;最后是惯例反问。#如何判断面试是否凉了##你已经投递多少份简历了##复盘面经#