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希望offer多多的仰泳鲈鱼很大方
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中国人民解放军国防科技大学
2023
机械结构工程师
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希望offer多多的仰泳鲈鱼很大方
2023-06-12 18:49
机械结构工程师
光峰科技——简单爽快
2022.9.1投递简历,9.19完成二面,9.22OC。做过该企业的校园大使,所以多少了解些。(给钱属实大方,没有乱七八糟的绩效要求,推荐一份合格简历就有50块钱,拿到offer给的更多,值得点赞)面试流程推进也很快,两轮面试官也很专业,尤其对反问环节提出的问题回答的很详细清晰,态度也很好。OC谈薪HR嗓音有点深沉?(最开始没少好看,没有其他HR的那种热情,比如华子。后来发现唱歌真好听,嗓音这样也就理解了)薪资待遇:8.5求职流程:9.5面试官专业性:8.5面试官态度:9HR态度:7.5面试流程体验:9(10分制,仅个人主观评判)#机械制造公司求职体验#
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2023-06-12 18:41
机械结构工程师
开立医疗——半跨专业的首次尝试
2022.8.24投递简历,之后经历了笔试,9.26完成了二面和HR面。整体流程还算正常。在投递简历几天后,HR打电话问愿不愿意做校园大使,有一定物质奖励,愉快的接受了邀请。面试过程中因为投递岗位的原因,被问了较多光学知识,之前的实习也极其细节的进行了考察。在未充分准备的情况下,面试官依然给出了肯定的答复。薪资待遇:8求职流程:8面试官专业性:8面试官态度:8HR态度:8面试流程体验:8(10分制,仅个人主观评判)#机械制造公司求职体验#
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2023-06-12 18:26
机械结构工程师
中车——主打一个不真诚
本来往届师兄师姐们说薪资较低,不过胜在加班少,工作压力小,株洲小城市房价物价低。突然啊!HR在群里发了个消息,说今年(23届)开到了27W!!!一整个兴奋,于是投了简历,经历了几乎不刷人的面试,等到了签约。后来才发现都是骗人的,几乎到了涉嫌诈骗的程度。询问薪资构成,HR态度还极差,一副盛气凌人的态度。薪资待遇:4求职流程:9面试官专业性:5面试官态度:7HR态度:3面试流程体验:5(10分制,仅个人主观评判) #机械制造公司求职体验#
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2023-06-12 18:13
机械结构工程师
宁德时代——你负责真诚,我负责跑路
2022.7.31投的简历,8.11就面试做完了测评,一两周后OC。面试官年纪不大,所以在聊了聊基本的项目内容后,说了说以后的工作规划等。全程主打一个真诚,坦言了工作强度较大,宁德地处较为偏僻,娱乐设施较少,物价反而不低,以过来人的角度讲了讲他的工作的感受。#机械制造公司求职体验#面试官专业性:7面试官态度:9面试流程体验:9(整体较快,交流顺畅,邮箱反馈回复及时,在秋招迷茫自我怀疑期雪中送炭,提振了信心)
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2023-06-12 18:03
机械结构工程师
迈瑞医疗——流程拖到黄花菜都凉了
去年秋招9.1投的简历,很快面完了一面和二面,终面拖到了10月中下旬线下面试。前两轮面试官都挺专业,态度也不错。就是等线下面试太拖了,拖到其他offer邀约都过期了。面试过后两天出了结果,以薪资太低拒掉后,HR电话联系了两次让好好考虑一下,感觉还是蛮真诚的。面试官专业性:8面试官态度:7面试流程体验:7(除了太拖沓,其他还不错)#机械制造公司求职体验#
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2023-06-12 17:47
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传音控股——忽悠,接着忽悠
去年秋招,9.1投的简历,9.21和27接连一面二面。面试前HR拉了微信群,会提前发面试时间安排,能够清晰的知道自己的面试时间便于安排时间(比格力强多了)。一面二面稀松平常,面试官也没啥激情。最后OC的时候,HR开始忽悠,非洲手机之王,市场很大,公司发展前景广阔,加班强度一般。在我提出薪资太低后,开始说重庆消费很低,和公司旁边的房地产开发商有合作租房有优惠(一问才发现只优惠一丢丢),说工资涨的快,问平均薪资涨幅又支支吾吾的不想说。(亏了我之前看过牛客,985硕和双非硕一个价钱)#机械制造公司求职体验#
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2023-06-12 17:31
机械结构工程师
TCL华星光电——轻松和谐的一场交流
2022年7.13投递了技术研发类的岗位,笔试后7.30进行了面试。整个面试过程有两个面试官(HR+主管)三个求职者(两硕士一本科生)整个流程就是轮番问问题,回答问题,包括基本信息和项目内容。主管是个四十左右的女性,表现的很平易近人,丝毫没有显得多么强势,问了一些个人信息还要笑着补充一句“不知道是否涉及隐私,方不方便回答,可以选择不回答”。和某骨传导耳机的老板主打冒犯主义的面试截然相反,在这次面试过程中感受到了尊重。#机械制造公司求职体验#
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2023-06-12 17:14
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格力——主打一个离谱
去年7.28的时候投递了格力的结构工程师,费了好大力气填完了简历,做了测评。美美的等着面试,8.16的下午,刚好在地铁上,面试官突然打电话过来了要面试,可地铁声音又过于嘈杂,所以和面试官说推迟几分钟等我出站或者其他时间可不可行。愉快的约好了8.20,不出意外,我被鸽了,一直等电话打过来面试,等了一天。第二天向官方邮件询问面试安排,没有任何回复。一个多月后,收到感谢信,说我面试不通过。我????一整个大无语(后面又听说格力薪资结构很坑,本身对这个企业也没啥好感,又传说裁员用来提高应届生薪资,极其离谱)#机械制造公司求职体验#
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2023-06-08 20:05
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远景动力——面试流程最长的企业
唯一一个有四轮面试的企业,2022.8.30一面,8.31二面,9.12三面,9.13四面。讲道理四轮面试该问的问题都问了,包括简历里的各个项目。据说还有英语面试环节,但我没遇到。整体节奏还比较快,面试官也比较专业,反问环节的问题也回答的比较清楚。
投递远景动力等公司9个岗位 >
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2023-06-08 20:05
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比亚迪——最为随便,没有之一
2022.8.10投递—9.17一面。首先投简历混乱,自己岗位都没法选。其次,面试看部门随机捞,只用做个自我介绍就开始介绍他们部门,感觉不看水平能力,只看学历专业。拒掉这个部门,过几天又另外一个部门捞。虽说随便,但的确救了不少应届生
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2023-06-08 20:05
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欣旺达——面试很随便的公司
因为个人时间冲突,连续两次面试拒掉了,第三次还发面试邀请给我,出于闲的没啥事的想法,就带了份简历去看看。进去面试只自我介绍完,说了一下自己的研究方向,面试官就开始介绍公司和部门的情况,推荐我去电池系统工程师,说适合我的性格???开始给我画饼,很快通过发了offer。(2022.9.8投简历-9.15测评-9.18一面)
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2023-06-08 20:06
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盈峰环境——边吃零食边面试
2022.9.27终面,早上集体做大巴去公司,进公司展览处参观,进会议室吃好多糕点,还有最爱的旺仔,然后跟公司高管面对面谈工作规划,多是青年人,最多估计也是四十多,氛围还不错。
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2023-06-08 20:06
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机械结构工程师
蜂巢能源——主动提出涨薪资的公司
投递的稍晚些,2022.10.8号投递简历,10.18一面。面试中面试官很和蔼,从简历内容聊到平时读研生活,疫情对生活的影响,电池行业的发展,不出意外顺利通过面试,拿到offer。HR也挺好的,在谈薪过程中,也认真回答公司部门情况,当地人才政策,租房情况,生活设施等也介绍的很清楚。还因为专业问题主动提出可以增加薪资,属实良心。
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2023-06-08 14:00
机械结构工程师
23届机械er简历投递流程梳理(三)
开立医疗,结构,8.24投递;9.7笔试;9.21一面;9.26二面、HR面远景,电芯结构,8.28投;8.29测评;8.30一面;8.31二面;9.12三面;9.13四面迈瑞医疗,机械结构,9.1投;9.17一面;9.20二面;10.16终面格力,结构,7.28投;7.28测评;8.24一面CVTE,结构,8.28投;9.19一面
投递格力等公司9个岗位 >
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2023-06-08 13:42
机械结构工程师
23届机械er简历投递流程梳理(二)
大疆,机械结构,8.1投;8.4测评;8.9笔试;9.2感谢信京东方,结构设计,8.8投;8.8测评;8.30一面;9.5OC韶音,结构,8.29投;9.7用人部门筛选;9.13一面光峰,结构,9.1投;9.18一面;9.19二面奥比中光,结构,8.17投,8.29笔试
投递韶音科技等公司9个岗位 >
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