双非的兄弟们看这里所谓金九银十，都别当真噢，除了少数运气好的哥们，能赶上这波浪潮，剩下的兄弟们往下看。前期先投中小厂，他们流程快，可以拿他们的面试练练手，在中小厂发笔试的时候，就是投大厂的时候，这样面试完中小厂，大厂的面试也会接踵而来，这样你面试大厂的时候就不会那么胆怯了，接下来我以我秋招投递深信服为例，具体的时间线如下：8月份提前批，投不投无所谓，提前批招的都是ssp那些天才少年。9月份正式开始秋招，先投中小厂，投3-4周，9月末基本上陆续就会收到笔试链接了。9月末或10月初，笔试过的中小厂，这个时间会发面试链接了，然后就是一边面试，一边开始投大厂。放心哈，咱这学历能大厂筛选到咱们这了，基本...

大多数实习都能学到真东西。 它是你迈向正式工作的第一步。通常，公司会给予实习生一定权限，使其能接触到一定程度的核心逻辑。针对“实习只干杂活，不派开发任务”的说法，请仔细看以下几点：一、始终保持学习的习惯 实习之初，你连规范的开发流程都不熟悉，如何能承担开发任务？分配给你，你能按时完成吗？每个任务都有节点，若你延误，你的上级乃至整个小组都可能受影响。所以，实习的第一步是学习：熟练使用公司内部系统，深入理解项目代码逻辑。把自己当作真正的开发者，先读懂代码是硬道理。二、要善于提问 学习过程中必然会遇到难点。即使问了AI也可能一知半解，但你想弄懂，怎么办？最直接的方式是问人。关键是要“会问”：找对人，...

我的工资花在了租房子吃饭共享单车水费电费燃气费手机费物业管理费零食外卖饮料厨房衣服鞋子帽子药视频会员音乐会员学习资料看电影旅游份子钱节日礼物请客吃饭孝敬父母手机维修快递费....

上周和老姑家学计算机的妹妹聊了聊。她是三本，26年6月毕业，正卡在找实习的关口上。这让我想起她高考结束那年，拿着分数来找我报志愿的情景。她一门心思想学计算机，我也实话实说了我的担忧：她成绩不算拔尖，硬要读这个专业，学费会很高，学校平台也一般，将来找工作怕是很困难。我那时已经大三了，双非二本的背景让我对就业市场的寒意早有体会。 我劝过她，也试着和她父母沟通过。但最后，他们还是坚持要学计算机。我也就没再强求，按她的分数，帮她选了个能去的最好的学校。那时候，心里其实就有点悬着。 现在她大四在即，学校只放一个月暑假，开学就要忙毕设。就业的压力实实在在地压了下来。我把当年自己改简历、投递的技巧，能教的都...

如果不是来重庆工作，可能我一辈子都不会来离东北3000公里的重庆。即使是来旅游，也不过是看看攻略，吃一些网红美食，拍个照打个卡，拍拍屁股就走人了。冰球，一个我今天才第一次亲眼看见的运动，如果我一直待在小地方，可能这辈子也无法亲眼看到吧，看着10后的小学员们一次一次的把冰球射进门中，想想我好像除了喜欢在游戏里面当“特种兵，平日生活里面好像就没什么其它的爱好了。还是小时候好啊，无忧无虑的.....

“当初就该听我的，毕业就考公！”“看看隔壁那姑娘，现在月月五千多，稳稳当当！”“人家端的那是铁饭碗！你懂不懂？”“......” 老妈的唠叨像连珠炮，又一次在视频聊天上炸开。我是家里唯一的大学生，当初拼了命做题考出来，选计算机就是图个“钱途”。我不明白，为什么非要揪着“铁饭碗”不放？我现在挣得不比公务员少，攒下的钱也不少。那所谓的“铁饭碗”，不过是“稳定的穷”，我能考去哪儿？还不是得回到这个小县城？考上了，又能怎样呢，满足了家长的虚荣心，我自己也废了.......

1.如果在实习过程中，感觉公司的技术、氛围都不错，并且还有转正名额的情况下，就争取转正名额吧，好的公司可遇不可求。2.如果实习感觉不咋地，公司钱少事多，建议偷学技术，然后改简历，秋招直接猛投（all in）！！！

八月提前批的号角一响，紧接着便是所谓“金九银十”的喧腾战场，最后拖沓着“铜十一铁十二”的残局——秋招的沙漏，仿佛比春招流逝得更快些。他们总说秋招尚算“轻松”，殊不知春招才是真正的修罗场：那时手握秋招保底的大佬们，会如浪潮般卷土重来，只为争夺塔尖上那更耀眼的位置；而另一股洪流，是那些从考研、考公独木桥上跌落的名校骄子，带着不甘与决绝涌入赛道。多少公司暗地里只向“92”精英们敞开怀抱——他们笃信，那张学历的通行证，便是思维优越、学力强劲的铁证，仿佛只需稍加打磨，便能无缝嵌入公司高速运转的齿轮。 至于“想”这个字眼，此刻竟显得有些可笑了。我曾“想”叩开腾讯的大门，满怀期待投出简历，最终连机械冰冷的心...

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当时真是走投无路了。 我接受了西安闻泰那个转岗机会，去了测试岗位。面试官看着我的简历直接问：“你明明是干开发的，为什么想来做测试？” 我哪敢说没得选啊，只能硬着头皮说：“我这人喜欢挑战！” 然后对着面试官就是一顿输出，没想到他还挺认可。那时候手上一个offer都没有，心里是真慌。 想着有总比没有强吧？一咬牙，就把学校盖好章的纸质三方协议寄给闻泰了。结果！戏剧性的一幕来了！ 就在寄出去没多久，另一家我挺想去的互联网厂的开发岗位，居然通知我技术面过了，就差最后一个HR面！我那个激动啊，又慌得要死——三方都寄出去了！我赶紧给那家互联网厂的HR小姐姐打电话。 我留了个心眼，先问：“咱们的offer，公...

自研 > 内包 > 外包，这是现状，但不是结局。有的兄弟不了解三者的关系，我按照我自己的理解比喻一下。自研 > 内包 > 外包，我比喻一下，亲生儿子 > 私生子 > 捡来的 现在的大环境确实艰难。 很多公司简历筛选的门槛已经卡到“最低一本”，这让很多二本、三本、专科的同学，可能连展示能力的机会——比如一份心理测评——都得不到。面对“毕业即失业”的焦虑，回家躺着？还是只能考虑进厂？这种迷茫和压力，我非常理解。 那么，外包能做什么？ 像我们公司，也有很多合作的外包公司。这些公司通常服务于多个甲方，内部划分不同的项目组，对接不同的需求和团队。 我想告诉你们的是：一...

面试完收到HR回复：“我们会综合考虑，尽快通知您后续安排。”这到底是进了下一轮，还是凉凉边缘的礼貌说法？感觉每个字都认识，连起来就猜不透了... 有没有懂行的来分析分析潜台词？

当时我马上放暑假了，也是0offer。好兄弟，听我说句实在话：找不到实习，真别把锅全扣自己头上。 现在这互联网的行情，大家心里都有数，确实有点凉飕飕的。就拿我们计算机专业来说事儿。我们这届120号人，刨去考公考研的战友，剩下奔着就业去的差不多70来个。你知道学院统计出来啥情况不？到大三下学期末，能敲定实习的，也就15个人左右（差不多22%）。最后真进了这行干活的，毕业前满打满算也不超过10个。你看，这真不是个别人的问题，是现在这个大环境它就拧巴。 找实习这事儿吧，有时候真得看点机缘巧合。你想啊，可能腾讯哪个项目组半夜突然缺个打杂的实习生，你正好失眠emo，手滑点开官网，嘿，刚刷出来一个岗位，还...

往小了说，金钱和名誉双丰收。华为虽然加班，但是加班费以及福利待遇这些都是拉满的。往大了说，把自己所学变成独立自主的国产商品，感觉很有价值。