唯品会客服岗位推荐：⭐️⭐️原因：唯品会公司很大，平台也可以，有机会转岗。其中有一部分客服基本在芳村。福利不错，自有食堂，包三餐。伙食不错，朋友进去一年，明显长肉了。工资方面还可以，可以说是多劳多得，处理事件多了，提成就高。公司环境很好，过年过节有福利发放，同事关系还可以。不排斥做客服，可以推荐，客服需要倒班。

招商仁和人寿保险股份公司部门助理岗位推荐指数：⭐️原因：这个岗位事情非常杂，需要做各种文书，汇报，ppt材料。主要是协助部门经理开展工作。活多，但是没有什么技术性提高的东西。主要是薪资很低，公司位于CBD，消费水平很高，叫外卖是一个很大的支出，一个月下来存不到钱。偶尔加班，也没加班费。谨慎入

公司：广州彩蝶软件信息技术有限公司销售助理岗位推荐指数：⭐️原因：公司规模小，人员架构乱，一人可身兼多职。朋友是助理岗进去，需要做文职，需要做跟单，后期也有销售业绩指标考核。考核严格，完成不了，乱扣工资。大小周，每天加班，但是同事关系不错，如果你追求薪资高点，舒服点岗位，不推荐过来。

 自学python打卡第10天。新的一天来了啦 先占个坑位！今天只刷了一套题，还有一套没看完，云里雾里没搞懂。进度太慢了，感觉不够时间刷完 就得上考场啦

广州安户公共服务有限公司公司很小，同事很友好，领导好说话。工作氛围很轻松，不压抑。朝九晚六，周末双休，主要是年假特别长，一般是一个月左右。可能是老板也想放假。工资的话，业务员靠提成，还是很可观的，内勤人员固定薪资，不高，但是上班8小时，摸鱼7小时。偶尔同事请下午茶，福利不多。但是是我目前就职觉得最没压力，最舒服的公司。不缺钱，可以去。

广州新粤传媒有限公司销售部门：不建议去这个公司本来是金融行业开始转型到广告营销行业，销售部门也是从金融跨到广告。所以全体属于集体摸索业务的状态。加班多，培训多，会议多，kpi严格，部门工作氛围压抑，薪资低，待遇差，唯一好的是周末确实是固定双休

卫宁健康科技集团销售助理/文员岗位：不推荐去原因：主要是没有什么晋升空间，接触到的都是很基础的，边缘性的东西。岗位细分了，这个文员助理岗是纯属跑腿干杂活的，主要的作用是监督作用，接触不到深入的东西。在岗的同事，有职级级别的，都是入职了十年左右的。短时间内不可能有任何晋升发展的机会。对于职业生涯来说，学也没学到东西，晋升也没机会，不建议。就公司环境来说，个人觉得比在cbd上班好很多，因为上下班从来不需要挤电梯！位于地铁口一公里左右，能接受。福利方面来说，薪资在于同岗位算中等水平，每年有体检，过年过节没有礼品 只有邮件祝福，生日礼物会按照季度集团统一寄出，一般是一个水杯或者一个加湿器或者一支笔。优势在于公司为上市公司，在同行业有声望，不足是岗位事情太杂，没有晋升空间。

卫宁健康科技集团有限公司华南大区销售部门推荐指数：⭐️⭐️卫宁健康别的团队不了解是什么情况，但是华南大区建议不要去。首先，领导团队两极分化：一个极端对人不对事，一个极端对事不对人。这个销售部门，工作氛围来说，领导不在的时候非常友好舒服，领导在的时候很压抑，没人敢说话。因为一个不小心，你很有可能马上被叫进去谈谈心。周末双休，很少加班，薪资勉强，基本没有福利。如果是没有更好的选择，暂时过渡可以，但是长期下来，你整个人会压抑，问题出自领导。其他的还好。但是还是不建议去这个团队，可以考虑别的大区团队。

卫宁健康科技集团有限公司整体说，卫宁在医疗信息化行业还算是有点东西，在行业内已经做到上市了。就平台来说，还不错的，总部在上海。全国各地有办事处，也有不少子公司。第一，业务方向来说，如果是想入医疗信息化行业的话，可以选择。主要是医疗信息化行业前景也不错，积累点经验，日后有更好的平台，也可以往上再跳。而且，这行业薪资方面也是不错的，选对平台，选好方向，对未来的职业道路很有帮助。第二，部门团队氛围方面，还挺好的。同事之间互相帮助，不会有小团体拉帮结派的现象，以老带新，新人学习新知识，融入团队比较快。第三，说一下工作强度方面：没个岗位不太一样，文员助理岗位一般不加班，正常的工作基本都可以在下班前完成。销售的工作时间不太稳定，出差比较多，会有很多应酬，休息时间不太稳定。技术人员强度也会大一点，要随时响应客户的需求，所以加班方面会挺多的。无加班费，但是可以调休。就公司的平台，公司的整体情况，我觉得可以选择试试。

公司：中远海运集团岗位：综合管理岗面试面试经历：两轮面试结果：一面、挂面试经历：可选择线上面试以及线下面试。线下面试距离有点远，综合考虑，我选择了线上面试。线上面试：腾讯视频会议模式面试时长：18分钟左右面试官一共三位，提问一位面试问题：1、自我介绍2、对综合管理岗位的理解3、为什么选择离职4、为什么选择公司，选择想进入国企5、对公司有什么了解面试官会着重从你回答和自我介绍中提问题，我就是典型那种搬石头砸自己脚的那种，最终挂掉面试，无下文。

公司：中远海运集团岗位：综合管理岗笔试笔试经验：两轮笔试第一轮：行测+公司文化+性格测试需要提前注册，登录检测设备，配备两部设备：智能手机+台式电脑或者笔记本电脑。电脑需要有录音录像功能。考试全程用手机跟电脑监控，不得离开答题页面，否则视为作弊违规。我中途不小心点错两次，会被立刻警告⚠️期间，监考员会抽考生，要求拍摄考试环境。按要求操作即可。考试内容不是很难，没有准备。但是还是通过了第一轮笔试第二轮笔试：考察英文能力跟性格测试，也一样的要求，笔试结果通过。

公司：赛诺菲岗位：销售数据分析助理（外包岗位）面试经历：一共两轮结果：一面，挂面试形式：视频面试面试过程：本来约好了面试时间（某天下午14:00）我已经做好所有准备，正准备进入会议，结果电话告知取消本次面试，面试时间待定通知。后来改到隔天上午11:00面试。第二天准时上线，面试官两位。问题：1、简单自我介绍2、对岗位有没有了解3、办公技能如何4、有没有别的问题要问5、对excel的实操（考熟练度）体验：面试总时长18分钟，部门经理面试一半离开打电话直到面试结束没有回来。excel测试文件是面试结束，再完成发送给对方邮箱的。面试结束，一直不给反馈，追问四次，前三次都说还没有反馈结果出来，最后一次才回复不通过，没有接下来的推进。不推荐

公司：广州数说故事信息科技有限公司岗位：销售支持专员面试经验：面试一共三轮，面到第二轮，挂。第一轮：部门主管面问题：1、什么时候离职 2、离职原因 3、有无绩效激励管理经验4、婚育情况5、家庭条件6、居住地点7、对象工作8、对公司有什么看法第二轮：人事面问题：1、住哪里、2、通勤时间3、最近在看什么行业的机会4、对本次交谈觉得怎么样单程路程一个多小时：地铁+公交面试时长：一个小时左右面试自带简历还需要填表，公司一层，人多，长条桌满满都是人，交通不方便，离地铁站一公里多。整个面试下来，体验非常差，总觉得不是很匹配就约过去面试，只问你问题 不介绍公司 岗位 待遇等，还喜欢窥探个人隐私。不推荐。

 自学python打卡第9天啦。效率依旧很低，一天刷一道题好几道代码写的没问题 就是运行报错，也不知道是不是系统程序本来就有问题 🤨好难🤯真的太心累了😫