面试一个小时基本把简历全部覆盖了，包括本科硕士的项目，印象最深刻的项目，项目中遇到的困难。为什么选择机械专业？为什么出国留学？对未来工作和公司的期望？二面是终面在上海，面试官 一对一进行面试日语英语面试 提及了兴趣爱好 以及工作经历还有为什么选择美孚。虽然都是中国人但是终面是全英的，在牛客网上也曾经看到：美孚非常看重英语，口语能力占录取标准很大比重。问题还是那几个感觉又重复问了一遍，可能因为并不是技术岗没什么特别的问题吧。最后问了期望薪资。要说的是，走校招的话是fix salary，薪资最好不要谈。但是社招会同工不同酬，谈薪资这个事一定要有而且要谨慎。

先是说了我简历东西太少，我有点紧张，自我介绍都磕磕绊绊的，后面她对我简历上的东西问的很详细，我也说不出个所以然。确实也是我自己没有准备好，对自己的认识不足，最后我问了他 我的问题，经理大叔很耐心的指出了我的问题，不夸张的说这对我后面的面试和自己的认知都有很大帮助，虽然没有得到这份工作，但是真的很感谢他，最后就是，希望大家去面试之前都想好自己是不是真的喜欢这份工作，祝大家找工作顺利。一面很容易通过，2面很难。自我介绍以及离职原因，对未来规划等，情景模拟，要求给到自己的解决方案。   问题就是你在现在公司获得的最好的东西?你的性格?你遇到的最大的困难?

网测：内容不难，在于形式新，一定要先找原题、找经验贴来练，不要一上来就急着做。         一面：   一面内容非常常规了，只涉及到八大问+简历内容。面试语言是看面试官怎么要求你的，建议先用英语做自我介绍。         二面：   另外加了两个情景题，如果对手产品减价了，因此我们这边也想减价的话，作为财务你要考虑什么；   如果工厂临时告诉你，原定某日发售的产品无法如期交货了，怎么办。         Q：最能体现leadership的例子。

1.介绍一下以前的实习经验，   2.在校的社团经验，   3.有没有男朋友啊，   4.上一份工作为什么离职，对原单位的看法   5.对工作内容的期望啊，   6.能不能接受前期的基础工作，   7.公司附近的交通不够便利的话可以接受吗，   8.进入岗位后你自己的职业规划；期待进入的行业；期待进入什么类型的公司；   9.为什么选择碧桂园；对工作地点的要求；   9.现在都有什么offer；   10对碧桂园有了解吗；   11.理想月薪是多少，最后向面试官提几个问题等等。

软通动力       客服管培生       首先会提前通知面试时间，准时到达以后，在软件园D4，进门的时候会要求查看面试邀约，门口会贴一个面试的标签，进去填写简历。然后是听关于工作内容以及工作时间以及大致的福利待遇的分享，分享结束后，对工作时间接受不了的可以选择自行离开。   我们那时候面试的人，经过分享后，就有一半的人选择放弃面试了，然后就是剩下的人，分成4-5人一组，面试，面试的时候，都是先轮流自我介绍，面试官会根据简历填写问一些问题考虑一些因素，然后整个面试就结束了，面试的结果当天就出了的。我当时是面试上了，只是由于个人原因最后选择没有去上班。   整体来说，面试过程只要你足够坚定，能...