【投稿】公司业务有淡旺季，但我的业务方向没有淡旺季，每每到了大家的淡季，我都忙得快猝死，每天晚上身边的同事都走光了，只有我还在爆肝……心酸

【投稿】工作一段时间对自己手头的工作陷入了迷茫，感觉自己做的东西其实像打杂似的，这一块那一块，项目上也没什么可吹的，做的很没有成就感。这样下去呆久了会不会就废了？以及在项目一般的情况下，大厂光环在跳槽的时候还会有加持吗？

【投稿】前两天因为事情很多，经常加班到夜里十二点一点才能回去，周六领导还叫大家一起加班，加班完那天晚上还要带大家去吃饭，老实说加班完之后我真的一点都不想去吃饭，只想赶紧结束工作之后赶紧到家里躺着。有天晚上也是加班到了很晚，打车回家路上和妈妈聊天，妈妈因为这段时间心疼我都一直没睡好觉，就想着让妈妈今晚早点睡。放下手机的时候，想起这段时间没日没夜地工作，想到妈妈这段时间一直在心疼我陪着我，心里就很委屈很酸楚，司机师傅估计接晚上的单也不少了，就问了句“这么晚才下班呀”，唉当时陌生人一句关心过来人一下就绷不住了，在车里哭的不行，司机师傅人也很好，路上一直在安慰我，下了车也一直嘱咐我注意安全好好休息。唉我真是觉得工作以后泪点就会变得好低，一想起爸妈就鼻子发酸，一句陌生人的问候就让人憋不住委屈哭出来。

财联社12月22日讯，快手赴港上市日期拟定在明年2月5日，有相关人士称，快手港股IPO的承销商近来表现活跃，有承销商透露，预期目标直指500亿美金估值并持续加温。 (36氪)------------------财富自由要来了么老铁们😳

【投稿】如何让老妈接受自己是一个咸鱼的事实？985毕业工作快一年了，在帝都工作。跟家里联系的时候，老妈就经常隔三岔五地跟我说要我考虑留下来，然后又跟我说起来谁谁谁拿了上海户口什么的，疯狂暗示我北京积分落户也努努力，在老妈看来好像留北京不是一件很困难的事情。但是我深知我自己的工作对于拿户口并没有任何优势，也并不想在一线一直打拼，跟老妈三番两次沟通了自己的意愿，也举了很多诸如北京房价的例子、身边逃离北上广的学长的例子，但每次聊起来就好像还是“再努努力多呆几年争取留下”的样子，弄得我现在每次跟父母通电话都有点抗拒。好难，感觉完全做不动老妈的思想工作，我真的只是一个想在大城市干几年然后回二三线四五六七线瘫着的咸鱼orz

【投稿】好兄弟妈妈生病了，那么个东北老爷们，居然能跟我打电话哭起来，真的还挺幻灭的。但是聊了一会其实也挺能理解他的。他家就他一个独生子，目前还在外地做互联网打工人。一个大男人也不经常跟家里聊天，怕说出来都是负面情绪，也就只能每个月给家里买点东西寄回去。结果现在听说他妈妈生病了，再也挺不住了，说什么也要请假回家。结果他妈妈怕他来回折腾太辛苦了，就没让他回家。他难受，坚持要回家，他妈妈说：“那回来休息休息也行，妈妈也想你了。”他看完就忍不住哭了。大概妈妈嘴上不说，但是她其实真的很想你。这一刻真的很想离开北京，想回家了。

话题第二轮抽奖结果出炉啦！恭喜@是小婷婷吖 @落寒灬云 @猪猪也不容易 @厦门技师学院荣誉校友 @料稍稍 获得【牛客U型枕】*1！中奖的牛友等我私信哦~本次转发抽奖活动已结束，感谢大家参与~

分享一则工作6年老哥@路狗 感受：工作六年半，和楼主的同异1. 总加班是不行2. 没钱户口确实没用3. 打工做好了还是能凑首付还房贷稳定生活的，财务自由不可能4. 除了股票期权变现，创业优质产品产生的营收也可以实现大的财务收入5. 公司技术可以说牛逼的基本屈指可数，大部分看起来牛逼的都是积累的时间和工作量到位了6. 牛逼的产品靠团队，但牛逼的技术基本靠个人，是个英雄主义的产物7. 应该也就头两年会琢磨跨行，过了新手村想的都是长期积累，形成优势8. 车很重要，比房子重要。背后的理念就是房子只是给你安全感，同时往往带来巨大且持续的现金压力，而车影响你的生活半径。进而言之，在现金流有限的情况下，房子往往负向影响生活，车子正向

好家伙，要坚持房子是用来住的，整顿租赁市场秩序

【投稿】唉，摊上个不想带人的mentor真的好心累。我拿了offer就来实习了，但是我mentor明显是不想带我的样子。我刚来业务什么都不熟悉想问问mentor他就非常不愿意理我。平常有什么涉及到我们业务工作的会议也从来不邀请我，然后每次都高高在上的给我安排工作，做不好就跟leader说我业务不清晰啥的。可是我才刚来，也没啥文档给我看，难道指望我从别人那里了解吗？现在说说就难受，我mentor是我二面面试官，如果这么不想要我那当初为啥不给我挂了。我来实习这么几周，话都没跟mentro说几句，更别说得罪他了。我真的不知道为什么这么对我，我做错了什么吗？

【投稿】跟树洞说一说我最近的一点感受吧。刚工作没有目标，每天东搞搞西搞搞，最后搞得自己心态崩了。于是就在昨晚给在另一家公司工作的小姐妹打电话。我以为自己讲这些事的时候会哭，但是我没有，我只是很平静的把这些烦恼讲完了。我的工作烦恼属于团队目标不明确，每天都忙一堆事但是一直没啥长进。我的小姐妹的烦恼就是太累了，最近天天加班到下半夜一点，还要双休日去加班。两个社畜聊了好久但是都完全没有想哭的感觉，好像工作之后就很难像上学的时候遇到不顺心的事跟朋友喝个酒哭一场，哭完了也就好了。现在好多情况下都觉得欲哭无泪了，哭完问题也得不到解决。这一刻才清晰的认识到好像我真的是个社畜而不是学生了。

😞初入职场的你，是否感受到了来自初次工作的迷茫？😔初次独立为自己的未来负责，你是否有些许不安？💥 4个，哪一个是你？👇点击左下角加入社畜职场交流圈，像他们一样分享个人心情，交流职场困惑，与更多牛友一起成长吧~🎁我们将在【加入圈子并转发动态】的牛友中，抽5位牛友送出【牛客U型枕】，辛勤工作之余，也别忘了好好照顾自己鸭！

【投稿】之前看到一篇文章里提到说：水平差不多的情况下，面试官可能更倾向选择与自己性格能合得来的人，毕竟面试的人说不定以后就是你的领导嘛。在入职之后发现这句话说的其实不无道理，同事相处说白了也是普通人之间的相处，小组如果都是为了一个共同目标努力的话，肯定是得找跟自己志同道合、水平又OK的人一起合作，才会合作的很愉快。之前面试的时候就是我组长和一个比较资深的同事面的我，当时交谈的过程中就感觉非常nice，后来一起共事之后，感觉交流也很顺畅、步调也蛮一致的，不太懂的地方他们也会乐意去跟我说明，总之还是体验很好的哈哈哈哈。现在反过来想想可能面试大抵也是这种感觉吧，实力很重要，眼缘也很重要。

 先开一波奖~