感谢信+1，简历挂，唉～  

感谢信+1，简历挂了，唉～  

感谢信+1，又是简历挂了。  

感谢信+1，破防啦，投了那么多个岗，全挂了，555～  

感谢信+1，简历挂啦～  

感谢信+1，投了9个岗，全军覆没，泰裤辣～  

感谢信+1，简历挂了，进入人才池，555～  

offer+1，牛客有活动～  

结构岗，offer意向+1，牛客有活动～  

Base：杭州，软件工程师（嵌入式应用），面试地点上海漕河泾开发区时间线：10.14HR线下终面，10.23已红字+打勾，应该在池子里了面试内容：（全是场景题），15min1.自我介绍2.我看你的教育经历都在xx，为什么想来杭州工作？3.你本硕都是机械的，为什么选择嵌入式软件？4.你觉得你和自动化，计算机的同学相比，有哪些优势？我们为什么选择你？5.如何看待加班？6.对海康有了解吗？知道我们做什么吗？7.手里还有其他的offer吗？（我说有泡池子的）如果泡出来以后怎么选择？8.你觉得你最大的缺点是什么？这个缺点如果影响工作了，你会如何克服？9.你的未来职业规划是什么样的？以后都在杭州发展了吗？总结：基本都是HR的常见问题，时间也比较短暂，线下去面的，泡了一个星期才打勾，同批次听说有人谈薪了也不知道啥情况，这算稳了吗？  

Base：南京/常州，软件工程师，全程挖项目无八股，面试官没开摄像头但人不错时间线：9.3投递，9.3笔试，10.16一面，10.22二面1.自我介绍2.问我哪个项目做的多，开始深挖项目2.1项目的流程怎么样的？2.2具体框架如何？2.3使用了哪些技术？2.4各个端有什么用？各个端使用了哪些硬件设备？某个端的板卡性能够用吗？2.5数据量那么大如何保证稳定传输？2.6团队多少人？具体分工如何？2.7电机用的什么电机？怎么实现的？2.8你的毕业论文是哪个部分？有什么创新点？针对创新点提了算法实现的问题，为什么你师兄做了这部分你也做这个？等等3.介绍业务-3C电子，Base地选择有没有问题，后续3-5天内如果通过了会有HR联系你，已经是最后一面了总结：面经很多内容没法写，因为都是挖的项目的具体细节的问题，只能说一些大概的，通用的，ACC瑞声科技的两场技术面都是针对项目，没有任何八股，而且每个面试官的体验都很好。  

Base：上海/项目地，现场工程师，30分钟，视频面试，一个HR一个主管，全场景，无技术细节1.自我介绍2.因为自我介绍有提我是牛客的博主，就问我发了多少篇帖子，有多少粉丝，关注度之类的，以及如何做好一个面经帖子3.为什么你是机械专业，想做偏自动化和代码这一块的内容？你和他们专业相比，有哪些优势？4.为什么想要进入交通轨道行业？如何看待这个行业（我说目前很多小城市叫停地铁线路啦，属于存量市场），然后他就问我面对存量市场，你觉得该怎么提升公司竞争力并且留住客户？对我们公司有哪些了解？5.如果明天让你出差去客户那边，你会为这件事做哪些准备？6.核心三大问：能不能接受出差？能不能接受加班倒班？能不能接受在地铁轨道里面的恶劣环境？7.然后就是介绍一下业务薪资反问之类的，我同意这些就发offer啦，已拒  

Base：嘉兴/上海，30分钟时间线：10.12线下投递，10.16通知面试，10.17一面HR面势通科技一面纯HR面聊天（感觉都不是HR，像是某个主管）1.自我介绍2.根据自我介绍问我一些经历，比如我有体育类比赛的获奖，问我为什么喜欢体育类以及为什么一直坚持下来，从这个学到了什么，如何看待目前体育课被文化课占用的情况，延伸到如何看待应试教育和素质教育3.有什么兴趣爱好？喜不喜欢读书（我说喜欢听书），问我听书用的哪些App4.了解势通科技吗？然后给我介绍势通科技，做消化机器人的，拿了一些国家重点项目，公司规模100人左右的新兴公司5.对于未来有什么职业规划，你最在意一个公司的哪些特点？6.对工作地点有没有要求，介绍了他们在嘉兴新拿了一片地，发展前景好7.反问-全程半个小时，很愉快，纯聊天，只要满口跑火车就行了，不过一面是HR面我是没想到，而且我忘了自己线下投的什么岗位了，可恶  

Base：芜湖总部，结构相关岗位，总共两面，都比较水，点击就送时间线：9.27部门电话一面，10.17HR二面，10.18意向一面：（其实我投的别的部门，是技术人员主动捞我去的），15分钟左右自我介绍然后他们会介绍那边大概做什么的然后会问你，你觉得你和这个岗位的匹配度在哪里（我当时内心os：啊，我没投这个岗啊，我哪知道）我瞎说一通之后，就会问你一些细节，比如你本科哪些课对这个岗位有帮助。然后还会问你这些课里面具体学了啥，绩点咋样，最差的科目是什么，如果以后遇到这个科目类似的问题，你能不能有办法学好。问你会不会三维软件，二维软件之类的，技术面感觉和聊天一样，不会问很深最后就是问你如何考虑去芜湖，家庭情况之类的二面：HR群面总共有将近20个人，面试只有一分钟自我介绍，然后HR可能问你1-2个问题，也可能不问，主要介绍三点：专业学校，四六级，对岗位的看法听说HR面本科卡四级，研究生卡六级，然后学校有一定的要求，成绩要求学校靠前后面就发意向了，然后填一个问卷表格，再申请offer（不保证能申请下来）