算法评测工程师

20-40K * 12薪
测试工程师
杭州
本科
3-5年
岗位关键词
岗位职责
1. 按照产品架构和业务要求,设计覆盖功能及非功能需求的质量保障策略,主要负责AI/算法类产品质量(如智能引擎、大模型应用); 2. 参与产品系统架构建设和规划,针对AI系统特性进行专项测试方案设计,保障系统稳定性; 3. 解决测试复杂技术问题,开发适配算法服务的测试工具(评测数据集构造、模型效果评估等),提升效能与品质; 4. 研究测试新技术方法,重点推进AI算法评测、AI原生应用测试能力升级等创新方向,攻克算法领域特有质量难题; 5. 能结合AI行业发展趋势,制定合适的质量技术发展规划,提升团队技术视野和技术影响力。
岗位要求
1. 三年以上互联网及传统行业开发测试和质量保障经验,具备一年以上AI/算法类产品的算法评测等测试经验(如大模型/推荐/搜索/NLP系统); 2. 对软件质量保障有体系化的思考和经验。能够面对复杂情况建立体系化的软件质量控制的策略和模型,并具备良好的落地实践; 3. 熟悉算法服务测试场景(如精度验证、AB实验评估等),精通至少一个测试领域(自动化/性能/安全); 4. 熟悉主流算法框架,熟练使用Python等编程语言,有测试工具平台开发经验; 5. 具备算法评测基础知识,熟悉常用评测指标(准确率/召回率/F1-score等),了解badcase分析及评测数据集构建等评测方法,有算法评测工程经验者优先; 6. 对新质技术敏锐度高,能快速理解AI产品特性,具备技术攻关和团队协作能力。
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