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薪资:150-200元/天  |  实习要求:5天/周,3个月以上  |  转正机会:面议

岗位职责
1.理解公司的业务和团队,对所招聘的岗位有较深的理解,负责招聘渠道的维护、候选人预约、面试接待及面试反馈; 2.支持人事基础服务工作,负责入离调转手续的办理、劳动合同及档案管理,以及协助HR相关系统的管理等; 3.协助其他模块的工作。
岗位要求
1.对HR招聘工作有强烈的兴趣,愿意与人沟通。配合招聘HR,对招聘结果的达成采取积极的行动; 2.热情、细致、踏实; 3.一周4-5天,实习时间3-6个月; 4.毕业即转正。
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