双非硕想摆烂了

如题，牛爷爷们我最近投了很多简历，大公司不要，中小公司交流了好多个，现在有个50-70人规模的公司可以去搞嵌入式开发，试用过了能到8-10k，但是蜀黍我最近也在准备考和学校差不多等级的双非硕，目前准备两个月不到，但是好好学我感觉还是很有可能上岸，所以我该怎么抉择啊，求求各位牛爷爷拷打

得不到面试机会。。。能不能帮我看看问题出哪儿了。如下图，第一个是我的简历。我找的是ai算法岗/ai应用开发岗，偏深度学习和大模型。我投了成都本地的很多公司，大中小公司都有，社招、秋招、实习都投了。找不到研究岗就算了，毕竟双非硕嘛，我认栽了。但应用开发岗怎么也不给我面试机会，而且连实习岗都是已读不回（BOSS某聘软件）。也就大厂还愿意给我笔试机会了，但都挤在周六，没办法都答。目前美团的笔试过了，在简历筛选。路过的技术大佬可以尽情提意见，感激不尽。或者谁家hr看上了可以捞捞我。ps：我找的全职岗位薪资在8-15k，实习岗位薪资3-6k，聊了100+家了，能接收简历的不超过20家。

📍面试公司：紫龙游戏 上海🕐面试时间：2025/9/8 19:00  20min💻面试岗位：游戏测试开发❓面试问题：实习：1.实习中是负责什么模块的？项目有上线吗？2.在项目中有没有遇到过你觉得比较难处理的问题，然后是怎么处理的3.遇到问题/难处理的事情第一时间是怎么去想或者去求助，说一下思路（自己的项目有团队协作前后端联调是吗？[没有]，然后就说那我给你一这样一个场景吧）4.场景（1）你拿到一个需求策划，今天中午产品才给你，算上你共三个人；然后你怎么组织/分配工作/做哪些事情，才能让他明天正常的上线（作为测试人）（2）回答基础八股+不同人做不同事情，接上：那你会考虑时间、人员方面的（根据能力不一样的去划分），时间已经很晚了，你还要怎么去做才能让这件事情更顺利一些？在你力所能及的范围内做的。还能不能再想出一些点？（3）明天这个产品正常上线了，但是出了一个问题，你作为统筹的人，这个问题本来属于你回归的范围内，但是测试不是在你这里测试的，第一时间你怎么处理？第二时间你怎么划分是谁的问题（4）在你项目中有没有遇到那些复杂繁琐的问题，比如说做起来是重复的工作，这种情况你会做一些小脚本来方便开发吗？有这样的想法吗？（5）之前有过团队协作的项目吗？你是被安排的那一个吗？举个例子，遇到什么问题你用ai解决会比较顺畅或者说你会哪方面比较好？他给你提供到哪些东西/收获？会在以后你会利用这些经验（6）回到上一个场景，出现了一些问题（问题（3）），你们两个都有责任，让你去复盘它，如何才能让这件事情做的更好，避免你们俩（下一次）出现这些问题5.反问（1）测试和测开的比例？[没有具体划分，看需求，测为主开为辅]（2）进去之后负责哪些业务/进哪些组？[进来后划分项目，进入具体的组]（3）几轮面试 [2技术+1hr]🙌面试感想：被问的有点宕机了，我就一个破实习，我哪有当领导的潜力。真是浪费了我这么高的笔试分因为是邮箱投的简历，（9/12）目前没有任何通知，公众号只显示初试

1、自我介绍2、详细深挖自己的项目，非常详细3、为什么不从事模型部署？4、玩过freertos吗5、 MMU机制介绍，页机制的存在的意义6、linux内核启动过程是什么7、内核启动机制，DRM在init进程前还是后启动，设备树在启动过程中哪里获取8、debug 过uboot吗？使用过什么什么工具吗？9、arm的架构是什么？10、调度机制的介绍感觉有点难。