腾讯TEG什么时候开奖

作为一个从计算机专业卷到AI算法方向的博士生曾经也以为自己的未来只有互联网大厂和996…了解到医疗行业也是大学期间的一次校招宣讲，然后就改变了我的研究方向刚进公司时，我接到的第一个任务就和磁共振扫描加速有关（据说能帮患者把检查时间从数十分钟缩短到 100秒内）但真正上手才发现医疗AI的代码里，调整算法时不仅要看数据指标，还要考虑扫描仪器的物理原理、患者呼吸运动产生的伪影、医生或技师的实际操作…跟着医生去影像科里观摩是很常见的事情（那段时间我的聊天记录里全是“xx图像”“xx参数”这种陌生词汇…）给想冲医疗AI的同学一点点小干货主动选修医学影像学/生物医学工程相关课程实习时试试医疗科技公司面试时...

这两天陆续看到自己的学员和我说明美团offer，整体行情一目了然：👉 普通批次基本都是 23k～25k，只有少量能拿到 SP / SSP。其实说白了，美团现在真的挺像个学历厂。第二轮面试电话一打，基本就能感受到：早开薪资反而更低，越晚开反而有点补偿价。要是你这几天还没开奖，那大概率是个小SP，但也别期望太高。而且岗位上，美团依旧是Java一统天下。在互联网十大厂里，综合水平偏保守，甚至有点被快手、B站这些“新厂”反超的感觉。他们起码会明牌报薪，不玩“邮箱惊喜”那一套。📌 干货建议整理：1️⃣ 2+7模式：拿到offer后，2天内确认，7天内签三方。节奏非常快！2️⃣ 毁三方很麻烦：除非确定更好的机会，否则别轻易毁。3️⃣ 提前批 vs 正常批薪资差不多，别陷入“再等等”的幻想。今年这个环境下，有一个稳定offer已经很香了。4️⃣ 时间越晚，薪资可能略高，但风险也更大（岗位不一定还在）。💬 结论：现在的行情不讲“选最好的”，讲的是选“最合适的”。别被平台光环迷惑，美团也好、快手也罢，早上岸才是硬道理。

腾讯应届生薪资待遇因岗位类型、学历层次、offer等级及工作地点等因素存在差异，技术岗普通offer年包约36-39万，产品岗约22.5-25.5万，博士应届生首年综合收入可达68万以上。以下为具体情况：技术岗：普通offer为24-26k×15薪，年包约36-39万；sp offer为27-30k×15薪+签字费3万+股票6万，年包约40-50万；ssp offer为30-32k×15薪+签字费5万+股票6万，年包约50万。部分本科应届生（如广东工业大学计算机专业）担任后端开发工程师，月薪16000元、14薪，叠加签字费1万、住房补贴（月1200元）等，首年收入约23.8万，工作地点为广州。产品岗：普通offer为15-17k×15薪，年包约22.5-25.5万；sp offer为17-19k×15薪，年包约25.5-28.5万；ssp offer为19-21k×15薪，年包约28.5-31.5万。高学历（博士）：顶尖高校计算机博士（如北京大学）担任游戏开发专家，月薪56000元+绩效奖金30万+签字费20万+80万股票（分4年），首年综合收入约137.2万，工作地点深圳；统计学博士（如厦门大学）担任数据科学家，月薪28000元×18薪+签字费8万+20万股票（分4年）+住房补贴（月2000元），首年收入约68万。硕士学历：软件工程硕士（如华南理工大学）担任后端开发工程师，月薪21000元×14薪+签字费3万+15万股票（分4年）+住房补贴（月2000元），首年收入约43.8万，工作地点深圳。其他福利：包括五险一金、年假（普通应届生8天起）、无息购房贷款、食堂及游戏体验资格等。总体来看，技术岗薪资显著高于产品岗，高学历（博士>硕士>本科）及高等级offer（ssp>sp>普通）对应更高收入，一线城市（如深圳、广州）薪资水平相对更优。信息来源于网络，侵删

北京京东和上海字节，京东年包比字节多七八万这样子