大家是怎么看待刷面试来提高面试经验?
整个秋招没有做好自己的职业规划,所以学的东西都不是很精通,也没有实习经验。
目前是疯狂投简历,边学习边面试,去了解自己的学习情况,欠缺的专业技能,在针对性的去学习。
感觉这种方法效率挺高的,就是有点耗费我的个人的信任度,不知道公司或者是hr是怎么看待这样子的情况呢?会被拉黑吗这种
现在我的意向是前端开发。三个基础HTML,css,js都学了,react框架也用了一点,Es6和ts也懂一点。但是互联网公司好像都需要实习经历, 我没有这个东西。
本专业是信息与通信工程,研究方向是分布式天线相关的,所以也投了一些通信工程师这样的简历。
觉得编程语言比较杂,C/c++,JAVA都有,当时课上学习获得的成绩差不多都90分以上,是属于学了就忘的程度,捡起来的话,可能还要一段的时间。
想听听大家的想法。
目前是疯狂投简历,边学习边面试,去了解自己的学习情况,欠缺的专业技能,在针对性的去学习。
感觉这种方法效率挺高的,就是有点耗费我的个人的信任度,不知道公司或者是hr是怎么看待这样子的情况呢?会被拉黑吗这种
现在我的意向是前端开发。三个基础HTML,css,js都学了,react框架也用了一点,Es6和ts也懂一点。但是互联网公司好像都需要实习经历, 我没有这个东西。
本专业是信息与通信工程,研究方向是分布式天线相关的,所以也投了一些通信工程师这样的简历。
觉得编程语言比较杂,C/c++,JAVA都有,当时课上学习获得的成绩差不多都90分以上,是属于学了就忘的程度,捡起来的话,可能还要一段的时间。
想听听大家的想法。
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