杭州电信vs上海华为13级

从大一开始，我妈就经常问我：你这个专业以后能不能进银行？我心想我又不是学金融的，怎么可能，更何况我连各个银行之间有啥区别都不知道……时至今日，我发现还是有好多朋友不了解，那就再做一下信息差补全。⭕国有六大行✅ 工商银行：素有“宇宙行”之称，平台广阔、资源丰富，业务涵盖全面，是接触各类金融领域知识的绝佳机会。对个人综合素质和能力提升具有显著帮助。招聘岗位多样、人数众多，各专业均有参与机会。但竞争激烈，对学历背景和综合能力要求较高。✅ 建设银行：在金融科技领域投入力度大，拥有多项创新项目。薪资待遇优厚，福利体系完善，工作稳定性强。招聘时注重专业知识与实践经验，具备相关实习经历者更具优势。 农业银行...

请问牛友如何在已经同意了offer的情况下再拒掉offer呢拒掉的话是给hr发邮件就可以吗，理由一般找什么比较合适呢？

这句话对牛油们说，也是对我自己说。刚进入职场的时候，总想表现自己。认为学习好=工作能力一定好，领导给的任务要完美完成，给自己拉了很高预期。因为有期望，才容易失望。 因为有付出，才希望能有正向的反馈，而一旦得不到正向反馈或者反馈不达预期，便会陷入一种“错付”了的情绪中，陷入内耗，甚至自我怀疑。其实这是完全没有必要的，尤其是在实习期，你是一张白纸，leader是根据整个实习期表现来判断你的能力，而不是一次的工作结果，所以不是看一次考试成绩，而是看综合分数。说说放下得失心的方法专注过程，而非结果 把每一件事都当作学习的机会，享受过程中的成长。比如，做一个项目，别光想着“能不能成功”，而是问问自己“我...

这个问题确实是也是一个好问题，如果我们是即将毕业的学生，并且没有工作的话，要不要走社招这个的话也是需要因岗位而考虑的。校招是想把你培养成一个公司的支柱和未来的核心。中流砥柱的那样的感觉，所以说可能会花一些时间去培养你，让你成长，而不是一上来就给你上强度。如果一上来给你上很高的强度，你直接懵逼了。那么就不太有利于长期的发展。也会让你对以后的工作充满畏难心理。而社招的话是想让你一上来就干活儿，基本上就能够承担各项的工作内容。所以说对于基础的拷问相对来说没有那么多，而是对你以往经验和能力的一个判断。并且不会着重培养你，你只是一个工具人。辨析了相关的区别以后就可以发现找工作的话还是可以以校招为主，社招为辅。校招的难度以及工作的难度以及培养的用心程度都会相对来说会高一点儿，如果是在一个规模体量相对来说比较大的公司。而社招的话，对工作经验要求高的那些岗位很有可能就不会给你机会，还有的可能虽然经验不限。但是工作强度会一上来就给你拉的很高，你去上班也是有一定的困难的。但是也要把握可能会有的机会，说不定也会遇到比较好的公司，比较好的老板知道你应届的能力和水平，然后会给你一些培养的时间。在这样一个时代，只能坚持坚持，再坚持了。