许愿MiniMax OC（已感谢信）

想问一下大家，美团SaaS是不怎么招人吗？怎么搜不到什么面经，有的都是去年的了呀？小弟选部门的时候草率了，没选好，选了个这个，在牛客上看说是内包，菜鸡涩涩发抖，还有必要去吗？谢谢各位大佬

总结：总体45分钟左右，和一面面试官风格很像，一直在问实习的内容，挖的很细，八股没怎么问，有没有手撕。面试官人很好，注重倾听不会打断，聊得不错。自己的节奏不太好，有点抢话和着急，过于亢奋了。零、自我介绍一、实习经历介绍1. 介绍一下项目组系统具体是负责什么功能的？你具体做了什么工作？2. SSE替代流式传输后，性能为什么有这么大的提升？3. 你负责的后端的主要接口功能有哪些呢？4. 介绍一下你的MQ的使用场景？5. 业务逻辑异步化之后，如何保证的时序性？6. 那服务器部署的情况是什么样的？一台服务器可能就不会有问题。如果是多台服务器，可能会面临着一次回答的消息块，被拉取到了不同的服务器的消息队...

一句话总结：客户端复杂度不如后端一根毛。愿世上再无坑人的客户端招聘1.以前做客户端开发，那可需要实打实的技术。要搭建复杂的项目框架，像搭建一座高楼一样，从底层开始，一步都不能错。处理网络请求时，得考虑各种网络状况，确保数据准确、及时地传输。数据存储也是个大难题，要选择合适的存储方式，优化存储结构，提高数据读写效率但现在有了Cursor，只要输入简单的需求描述，它就能生成代码框架，还能帮忙处理网络请求和数据存储的代码。很多原本需要深入思考和复杂操作的工作，瞬间变得简单。这就导致，原本体现开发者技术价值的工作，变得没什么技术含量，很多人都能借助工具完成。2.对于想从事客户端开发的人来说，现在的就业环境变得更严峻了。企业在招聘时，会考虑既然借助Cursor很多人都能完成工作，那对开发者技术水平的要求可能就会降低。这就导致大量非专业出身，或者技术水平一般的人涌入这个行业，竞争变得异常激烈。 对于有经验、技术好的客户端开发者来说，他们的优势也很难在求职中凸显出来。因为企业可能更看重成本，既然普通开发者借助工具也能完成工作，为什么要花高价聘请技术高手呢？3.在职业发展方面，Cursor的出现也让客户端开发者的成长空间受到限制。以往，开发者通过解决复杂的技术难题，积累经验，提升自己的技术水平，从而获得晋升机会。但现在，很多难题都能被Cursor轻松解决，开发者失去了锻炼和成长的机会。而且，随着Cursor等工具的普及，企业可能会减少对客户端开发者的岗位需求，甚至可能将一些客户端开发工作外包给低成本的团队或个人。这就导致客户端开发者在公司内部的晋升机会减少，职业发展前景变得黯淡。#牛客AI配图神器#

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