南京银行上海分行

最近无聊便想着那之前没有写完的面经跟大家分享一下，希望能帮上大家，目前也没有太多精力继续面试了，姑且打算结束秋招。二面二面的时间我记得好像是9.9，因为一面是9.3。目前我就记得二面的时候，面试要我打开我的项目然后共享给他挨着讲逻辑，讲思路以及尝试优化的方法等，这个是重点，最后的手撕题目的话有点忘记了，我记得好像是hot100或者150的题目，大家多刷刷还是有用的。三面三面应该是leader吧，体验很不错，面试时间是：9.17自我介绍之后是对一些基础的简单提问，然后之后就是一些算法的思想啊，或者针对简历上写的东西的一些提问。还有部分是关于系统设计的这一类的。HR面HR面时间是：9.25日就是一...

目前已经大致通过的公司如下，还未开奖想听下建议，从未来发展和舒适度上推荐决策下。1.淘天-用增toc（北京），实习转正，主要做产品业务需求，强度一般10 9 5不强制，周五六点走，组内氛围很好，但业务感觉没啥意义2.夸克-搜索（北京），具体做什么不清楚，但面试官和hr告知北京就负责搜索部分，说了一堆英文简写我也不懂是啥3.美团-数据架构（北京），主要做大数据平台的数据接入部分，根据一面面试官话语推测可能需求不急4.京东-交易（北京），购物车订单结算，核中核，成长应该很快，据说12点加班是常态5.百度-大数据平台（北京），还没泡出来～， 不定组，负责Kafka,es,等各种和大数据有关系的中间件开发6.华为-ICT-全球软服（北京），也不定组，业务面很广，面评3a，已经打过保温电话，但相比互联网title可能低一些

1. 拷打项目2. 场景题：10000个测试用例，但是由于时间关系只能做1000个，要怎么筛选测试用例？答：正交分解，问怎么正交分解，扯了一大堆传统正交分解的做法，面试官看不下去了，说他们希望引入大模型来自动化筛选测试用例（不是，你不说我咋知道你想要这个方面的答案，这个时候我脑子还留在传统测开层面，在这之前完全没有聊到大模型）于是我说引入强化学习打分机制，来评估测试用例是否具有高优先级。3. AI对自动化的影响答自动生成测试样例，通过CV进行UI测试，减少人力物力等等。追问：在UI测试中有什么风险答：不可靠，尤其是在有动画、音频组件时无法正确识别4. 看到你项目有用CICD，聊一下你的看法追问：CI和CD的分界线在哪？答：交付产品是发行版还是内测版（纯乱答的）追问：CI和CD英文名是啥？中文名是啥consistent integration，consistent deployment（答错了，但是面试官问了一句consistent有持续性的意思吗，虽然我现在知道标答是continuous，但是consistent确实有持续这层含义，本人托福103）5. 知道哪些数据结构？队列使用场景是什么？答：BFS，消息队列（感觉给的太具体了，面试官好像是想听一种通用的使用场景）6. 知道哪些测试方法？集成测试测的什么？7. 排查数据库（mysql）查询速度缓慢的步骤。8. 手撕：一个所有值都唯一的链表，给定两个值，反转这两个值之间的所有node就给了几分钟，还没有测试用例，没有输入输出样式，没有函数定义，啥都没有，写了个递归框架，边际条件都没处理，讲讲思路就结束了。完全是懵的一场面试，本来准备了很久的llm相关八股一点没问，问测开的时候又想要我回答llm相关的知识，完全不知道面试官想要我回答哪一方面的内容，搁这对我做黑盒测试呢

1. OPPO 1面结束 2个月了2. 百度提前批 1面 -> 2面 ->挂了，无人捞3. 滴滴提前批 改约面秒挂4. 美团 1面挂 -> 1面挂 -> 志愿全部结束5. 腾讯 1面挂 -> 无人捞6. 虾皮 1面 -> 2面 -> 第二天挂7. B站 1面 -> 2面 -> 3面 -> 不清楚有没有HR面8. 京东 1面 -> 2面 -> HR面 -> 开泡9. 蚂蚁 1面 -> 2面通过，等待中10. 快手 1面 -> 2面挂 -> 等待约面11. 搜狐 1面 -> 2面12. 荣耀 1面 ->13. 网易雷火 1面 ->