小林coding训练营

发一个两周前的面经。开头自我介绍:没准备，就光回答了自己的专业，大学学的内容，以及自己的技术栈。面试官问还有什么要说的吗？我说没有项目拷打:如何对接的阿里云存储；你的多个存储源用了什么设计模式；从前端点击文件上传到上传到指定的存储源是怎么实现的。项目答的不好，主要是没准备。八股拷打:1.创建对象有几种方式2.反射有几种方法，反射能获取某个类的私有属性吗3. Synchronize加到普通方法和静态方法有什么区别4.线程池的参数,线程池的拒绝策略。5.索引失效有哪些情况，如何知道有没有索引，看什么字段（explain的哪个字段）6.计算机网络的7层协议， TCP属于哪一层7.1000瓶水有一瓶是毒药，如何筛选。 总结:鉴定为寄了自我介绍一定要准备，不然到时候实在编不出来。另外八股是要背的，不能光理解不背

工作环境还是可以的，同事们都很nice，团队执行力也很强。公司的管理比较人性化，福利待遇不错，有五险一金，定期培训等。另外，公司的晋升空间也比较大，能够学到不少东西，尤其是在大企业管理规范的环境下，能够学到世界一流的汽车制造技术和生产管理方法。但是呢，工作节奏比较快，压力也比较大，尤其是销售岗位，KPI严格，经常需要加班到很晚。另外，薪资待遇到手工资也不是很高，有点不尽人意。

想来问问牛牛们，值得去吗，虽然还没offer,面的科技岗，会有技术问题吗，球球

这个公司咋样呀 有佬说说吗