许愿pdd
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08-26 17:12
阿里国际文化发展有限公司_技术支持部_研发工程师(准入职员工)
阿里国际内推， 阿里国际内推码
💼工作环境： 👉我们部门的工作时间是从早上9点半到晚上7点，这下班时间在互联网厂简直就是神仙作息！ 👉算法岗实习工资是400块/天，还有2k的房补💰 👉每天中餐和晚餐各有20块餐补，一般来说是管够的，不过我是组里为数不多干饭要花30+的🐷 💡对于业务和专业能力的思考： 🎯做业务通常是商业结果导向。和学校发论文需要创新不同，实际提高客户满意度和产品营收，要比研发创新更重要。 🎯大厂title 只是给外人的背书。真正影响成长速度的是组里的业务前景以及和自己工作交集最多的mentor和leader。 🎯一定要尽快转变学生思维。每个人都在忙着为自己的OKR负责，所以我们要自己拆解任...
阿里巴巴公司福利 659人发布
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08-26 20:06
已编辑
百度_高级研发工程师
如何看待华为OD
我反思了一下自己，入职华为OD前觉得都挺好，离职后天天骂，多少有点前据而后恭，思之令人发笑。不是说都是我的责任，但是华为能有错吗？有错你能拿他怎么样，所以只能反思自己，因为是人去适应社会，不是社会去适应你。 不让我走我也走，绩效C是不可能给你背的，你对我不仁，别怪我不义了。 我再说一遍，在这个世界上，没有谁能够审判我！华为也不行！  一.华为OD的优点 综述：按照华为的说法，OD是精英外包，除了期权和甲方不同，其他都按自有的来，工资比传统外包多，按照D1-D5和华为13-17级对标，年终是2-4个月，这点比普通外包强不少。  绩效：绩效分ABC三档，一般来说都是B，也就是2个月年终，特别优秀会...
懂华为OD的黄先生：将其作为跳板或者保底也是很好的选择 真正优秀的公司绝对不会因为外包放弃技术面高的人
投递华为等公司10个岗位
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07-18 22:39
杭州电子科技大学 Java
字节！ntm到底要干嘛？给鼠鼠当球踢呢？
咱就是说，我投日常实习，你给我转ByteIntern，我觉得正常，杭州没hc给我转上海，也正常你能不能别把我当球踢啊，传奇耐转王
写码的鱼：base北京 可以发我简历到邮箱qinchangshuai@bytedance.com，我帮捞，组内直招。
投递字节跳动等公司10个岗位
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08-12 14:42
华东理工大学 Java
我就点开看了一下😓
驼瑞驰_招募评论官版...：点击就挂，露头就秒
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08-26 13:40
广东理工学院 Java
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