南网数字集团面试

十月已经签了私企,前几天收到南网数字面试,看着是国企的份上面一下,结果无语死了,预约时间等了半个小时才面上

有个坐在中间的秃头面试官太没素质了,好几个问题我话还没说完就招手打断

全程无八股,最后一个问题是硕士学习期间个人优势都有什么?我往实习项目上扯证明学习能力,那个秃头发火说“**公司门槛这么低吗?让你短短三个月就开发一个项目”

跟在这样一个人手下做事应该挺开心的吧
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今天也遇到了,可拽了
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发布于 2024-01-09 15:49 广东
我也遇到那个面试官了 挺无语的 疯狂打断说话
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发布于 2024-01-09 12:59 福建
明天下午就要面了,本来有点紧张但是看到这个发现原来他们也是无所谓的态度,那就随便玩玩了
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发布于 2024-01-11 18:51 香港
我也是,让我简要回答,后面直接打断说面试结束
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发布于 2024-01-10 12:01 广东
是不是左边第二个
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发布于 2024-01-09 21:22 广东
兄弟 能问下还问了其他什么结构化问题吗 我明天面😨
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发布于 2024-01-08 16:10 广东

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xiaolihuam...:当然还有一种情况是你多次一面挂,并且挂的原因都比较类似,例如每次都是算法题写不出来。面试官给你的评价大概率是算法能力有待加强,算法能力有待提高,基础知识掌握的不错,项目过关,但是coding要加强。短期内高强度面试并且每次都是因为同样的原因挂(这个你自己肯定很清楚),会形成刻板印象,因为你偶尔一次算法写不出来,面试官自己也能理解,因为他清楚的知道自己出去面试也不一定每一次面试算法都能写出来。但是连续几次他发现你的面屏里面都是算法有问题,他就认为这不是运气问题,而是能力问题,这种就是很客观的评价形成了刻白印象,所以你要保证自己。至少不能连续几次面试犯同样的错。算法这个东西比较难保证,但是有些东西是可以的,例如某一轮你挂的时候是因为数据库的索引,这个知识点答的不好,那你就要把数据库整体系统性的复习,下一轮面试你可以,项目打的不好,可以消息队列答的不好,但是绝对不可以数据库再答的不好了。当然事实上对于任何面试都应该这样查漏补缺,只是对于字节来说这个格外重要,有些面试官真的会问之前面试官问过的问题
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