搞了一个简历匹配度评测,有想试试的吗
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2个版本,哪个好?
第一个是一张环形图+一份报告,报告特别详细
第二个是只抽关键信息,就是一段话。
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简历信息有限,匹配度有待提升,过往经历还需优化。
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10-23 15:58
华中农业大学 Java
LZStarV:冲就好了,就算真的是字节也冲,面评脏了大不了等三四个月就淡了,而且等到那个时候实力进步了选择还多,何必拘泥于字节 点赞 评论 收藏
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先锋战士:说得很真诚。鄙视链自古有之,学历,家庭背景,财富,权利。从小有之,小学羡慕那些当班委的,中学羡慕那些学生会的,高中羡慕尖子班拿教学金的,大学羡慕高绩点,毕业了羡慕进大厂的。工作了,又羡慕高职级的,再后来又羡慕别人早早结婚的。我想表达的观点很简单,无论是华为od还是百度,都是经历,没有孰高孰低,为了抵达下一个风景,总会付出更多东西,但不就是人生吗?正如登山,每个阶段的山,都要想办法攀登,在博主的文字中,见到了坚持和积极寻找问题解决办法的心态 点赞 评论 收藏
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