学院本的秋招就是寒冬

最近在网上看到很多企业开始限制出差政策，引发了广泛关注和讨论。在当下经济形势不佳的大背景下，大小企业的日子都过的挺艰难。出差，这一看似平常的工作安排，实则背后隐藏着巨大的成本。出行交通费（机票高铁什么的）、餐费、住宿，还有员工的出差补贴，这些开支都消耗着企业的资金。我身边有个关系非常铁的哥们，他们接全国各地的金融项目做，前些年，项目经费充足，公司对出差管理比较宽松，不管大大小小的事情（有些必须现场对接，有些其实电话或者线上会议沟通就能解决），都出差去现场沟通解决。今年，老板开会明确强调，非必要的情况全部远程线上沟通解决。既然限制出差，就需要其他办法去推进工作也是在这种背景下，视频会议技术迎来了...

简历要学会包装，可以把室友的项目写上去，但是要绝对的熟悉，最好是自己手动敲一遍，熟悉一下功能和代码。可以去b站和git上多找几个好一点的项目，学一学底层思想。通过学长学姐或者室友推荐是最可靠的来源，多与他们打好交道，多沟通。然后就是海投，投多了自然就会有好消息。

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