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淡年华壹
2023-08-07 10:04
天津大学 Java
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拼多多内推
求一个拼多多内推,服务端开发,有没有好心的师兄师姐帮忙内推一下😁
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发布于 2023-08-12 17:38
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瓜皮十五
门头沟学院 产品经理
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发布于 2023-08-11 00:48
上海
yoyo99
门头沟学院 Java
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发布于 2023-08-07 12:07
北京
暂无评论,快来抢首评~
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昨天 16:04
门头沟学院 Java
27届学院本 要不要开启第二段实习?
自从9月份结束实习回到学校,就一直在学校了。现在的学习方向就是 多线程、架构设计、分布式理论方面了,有点纠结的是要不要去再找一段实习?顾虑的点: 1.如果去实习的话,参照上一段实习来看,自己回到宿舍已经是不想学习了,所以没有大块的时间沉淀,对应的就是明年找实习竞争力不够 2.学校也不支持离校,虽然我也敢跟导员爆,但是也要花钱请代课,查寝也不知道怎么搞 3.如果现在不能立刻离校去实习,推到寒假的话,也不知道好不好找,这学期寒假满打满算的话有两个月,但是过年什么的也要刨去一些时间。同时,父母又叫我寒假去学驾照……应该怎么办啊,真的好慌啊?认识一堆27届都是两段实习了
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09-26 15:45
门头沟学院 客户端开发
秋招现状
如图
鲁大牛:
是不是厦门真有趣游戏
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10-10 18:55
已编辑
北京理想汽车有限公司_理想空间_后端开发(准入职员工)
去理想了,看见这个邮件我压根就不想继续去赌了
还是没能进大厂,能力不足努力也不够,算了放过自己,我就是一个不自律喜欢玩喜欢的普通人,我喜欢看番茄小说,喜欢看动漫,喜欢打王者荣耀,喜欢刷抖音,这些可太好玩了,我一点也不喜欢开发,一直勉强骗自己,就这样吧,轻松点,秋招希望能在长沙找一个过得去的工作就好了。现实很残酷,理想很美好,买理想汽车,享幸福人生安克创新->理想汽车,启动!
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10-09 14:18
厦门大学 驱动开发
国庆浑浑噩噩 节后调整投递策略---HR内部节奏
一、先破误区:这两个时间点投了也白投很多人觉得“节后第一时间投递最抢先”,但现实往往是“早投早沉底”。这两个高频误区一定要避开:- 节后第一周(10月8日-14日):竞争红海+HR怠工期据猎聘后台数据显示,国庆后第一周的简历投递量会比平时暴涨230%,但HR的简历处理效率却下降40%。一方面,业务部门还在梳理节后工作重点,招聘需求没完全明确;另一方面, HR要处理假期积压的邮件、会议,还要应对“节后综合症”,根本没精力仔细筛简历。有HR直言:“这时候的简历要么堆到第二周,要么直接归为‘待看’,能被打开的概率不到20%。”- 深夜/周末投递:直接被系统“压箱底”现在主流招聘平台默认按“投递时间排...
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