26秋招硬件面经

一个一百多人的小公司，还是技术支持岗，转正实习，我以为会很简单，然后噩梦开始了。。。先上来让我做自我介绍，然后开始拷打我的实习，然后开始八股，一共四十分钟。就在我以为要结束了的时候。转手给我甩出了三个题，让我手写，两道算法题加上一个sql题，我人有点懵，毕竟我没刷过算法题，我也没想到小公司也要考算法题跟sql题，所以我勉勉强强的写完了这些题，又花了30min。我想这应该结束了吧，最后逆天的来了，“海盗分金币”脑力题，巨麻烦，让我说出怎么分金币才不会被喂鲨鱼，真的是巨麻烦巨麻烦的那种，他光讲问题都讲了10分钟，到那个时候，我是真的不想面了，我都有点求他你快点结束吧我不会了。脑子直接乱掉了，没想过这么逆天的面试，当时直接炸缸了，一个半小时，面完了人直接被掏空了。面完了都八点多了，面试官不下班的吗？果不其然，第二天挂掉了。真的逆天。

1.自我介绍2.开源项目的介绍3.agent流程的介绍4.为什么那为什么 agent 的这个开发你做不到呢？5.如果说要让你来真的要去实现这么一个东西的话，你会从什么方面来做一个规划呢6.能能举一个你做过的 case 吗7.划分段落的时候，假设他那个段落特别大，或者是...关键词...在高维相差算法里面是拿不到的（问题）？8.你自己有没有尝试过9.反问建议挂了，看出来我的包装了，但面试官人挺好的呢，还鼓励我了哈哈

两个都是30w+，本人广东人，但也不想在深圳长期反正，希望以后回归广佛。科华数据 厦门禾望电气 深圳科华比禾望总包高出2-3w左右

最近不少同学发现，之前爱答不理的公司突然开始主动约面试了，面试难度好像也降低了，就连挂过的公司都重新来撩了。这感觉就像商场快下班时突然开始打折，之前高冷的商品现在都变得亲切可人——没错，秋招捡漏黄金期可能真的来了！ 一般来说大家会普遍认为11月12月已经是开奖期间了，基本都结束了面试流程，而这对双非同学恰恰是最友好的，因为一大批92拿了十几个offer的，已经开始做了选择，因此会有一大批被释放的offer，此时 HR 要么从还在面试流程中的同学捞人，要么去已经挂了同学，但可能笔试成绩还可以，要或者是重新招人，这几个选择都比较常见！而11月和12月是双非拿保底的比较好的时期！  捡漏信号 最近团...